Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Physician في تكساس 2024

كم هو دخل وظيفة Physician في تكساس؟


معدل الراتب السنوي
277,000 دولار
( 23,100 دولار شهري)

منخفض
149,000
دولار
المعدل
277,000
دولار
مرتفع
418,000
دولار
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Physician في تكساس يكسب في المتوسط حوالي 277,000 دولار. تتراوح الرواتب بين 149,000 دولار (الحد الأدنى) إلى 418,000 دولار (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Physician في تكساس يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Physician في تكساس

توزيع الرواتب تكساس Physician سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/texas/health-and-medical/patient-care/physician/median-and-salary-distribution-yearly-texas-physician.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
246,000 دولار أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
221,000 و 246,000 دولار
20% من الموظفين يتقاضون
164,000 دولار أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
164,000 و 221,000 دولار
الحد الأدنى
149,000 دولار
المتوسط
247,000 دولار
الحد الأعلى
418,000 دولار




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Physician في تكساس يتراوح ما بين 149,000 دولار (الحد الأدنى) و 418,000 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 247,000 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Physician في تكساس يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Physician في تكساس يتقاضون أقل من 207,000 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 279,000 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Physician في تكساس و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 164,000 دولار و 221,000 دولار. 20% من الأجور أقل من 164,000 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 221,000 دولار و 246,000 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 246,000 دولار.

مقارنة رواتب مهنة Physician حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
174,000 دولار
2 - 5 سنة+26%
219,000 دولار
5 - 10 سنة+32%
289,000 دولار
10 - 15 سنة+18%
340,000 دولار
15 - 20 سنة+11%
376,000 دولار
20+ سنة+6%
400,000 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي تكساس Physician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/texas/health-and-medical/patient-care/physician/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-texas-physician.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Physician.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 174,000 دولار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 219,000 دولار، 26% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 289,000 دولار و هذا 32% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 340,000 دولار تقريبا، 18% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 376,000 دولار و هو 11% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 400,000 دولار، ما يساوي 6% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Physician / تكساس

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الولايات المتحدة الاميركية Physician سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/health-and-medical/patient-care/physician/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states-physician.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Physician في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 5%.

ذكور
231,000 دولار
إناث+6%
244,000 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الولايات المتحدة الاميركية لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Physician في تكساس

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في تكساس لمن يعملون في وظيفة Physician؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Physician في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية Physician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/health-and-medical/patient-care/physician/annual-salary-increment-rate-united-states-physician.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الولايات المتحدة الاميركية / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/annual-salary-increment-rate-united-states.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الولايات المتحدة الاميركية هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Physician في الولايات المتحدة الاميركية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الولايات المتحدة الاميركية Physician
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/health-and-medical/patient-care/physician/annual-salary-bonus-rate-united-states-physician.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.



الأجر بالساعة لمهنة Physician في تكساس


130 دولار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Physician في تكساس هو 130 دولار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Physician في تكساس هو 72 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
الطبابة و الاستشفاء-100%
Assistant Occupational Therapist87,100 دولار-69%
Assistant Physical Therapist84,600 دولار-69%
Cardiopulmonary Rehab Spcialist121,000 دولار-56%
مساعد الرعاية73,300 دولار-74%
Caregiver56,400 دولار-80%
Clinic Assistant72,100 دولار-74%
مدير عيادة151,000 دولار-45%
Clinic Navigator71,600 دولار-74%
Clinical Social Worker81,400 دولار-71%
Dietetic Technician73,800 دولار-73%
Emergency Response Specialist107,000 دولار-61%
Family Nurse Practitioner95,700 دولار-65%
مساعد العناية الصحية73,800 دولار-73%
Health Unit Coordinator75,900 دولار-73%
Healthcare Assistant84,600 دولار-69%
Healthcare Consultant145,000 دولار-48%
Home Health Aide80,500 دولار-71%
قسيس مستشفى88,900 دولار-68%
Medical Biller58,100 دولار-79%
Medical Office Assistant70,400 دولار-75%
Medical Scribe81,400 دولار-71%
Medical Social Worker75,300 دولار-73%
Medication Aide83,200 دولار-70%
Mental Health Aide79,900 دولار-71%
فني الصحة النفسية81,900 دولار-70%
Mental Health Worker84,200 دولار-70%
Mobile Phlebotomist67,000 دولار-76%
Nurse Educator97,900 دولار-65%
Nutrition Services Aide103,000 دولار-63%
Oncology Specialty Representative98,900 دولار-64%
محامي المريض110,000 دولار-60%
منسق رعاية المرضى106,000 دولار-62%
مدير رعاية المرضى161,000 دولار-42%
خدمات رعاية المرضى التنفيذية129,000 دولار-53%
Patient Care Technician81,800 دولار-70%
منسق تجربة المريض99,200 دولار-64%
منسق إدارة المرضى75,400 دولار-73%
مسجل المريض60,100 دولار-78%
مدير علاقات المرضى131,000 دولار-53%
ممثل المريض75,000 دولار-73%
مدير سلامة المرضى126,000 دولار-54%
أخصائي سلامة المرضى107,000 دولار-61%
Patient Services Coordinator117,000 دولار-58%
مدير خدمات المرضى169,000 دولار-39%
Patient Sitter65,100 دولار-76%
Physical Therapy Aide71,900 دولار-74%
Physical Therapy Assistant72,600 دولار-74%
Physician277,000 دولار+0%
Private Caregiver91,700 دولار-67%
فني نفسي87,400 دولار-68%
Psychometrist142,000 دولار-49%
Public Health Analyst193,000 دولار-30%
Public Health Social Worker53,600 دولار-81%
Public Health Specialist196,000 دولار-29%
Registered Nurse Case Manager106,000 دولار-62%
Telephonic Nurse Case Manager121,000 دولار-56%
منسق صحة106,000 دولار-62%

الرواتب حسب المدينة

المدينةمعدل الرواتب
هيوستن275,000 دولار

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
92,800 دولار
القطاع العام+5%
97,500 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Physician في تكساس؟

اي راتب بين 247,000 دولار و 279,000 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Physician في تكساس يتراوح ما بين 149,000 دولار و 207,000 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024