سلم الرواتب و الأجور لمهنة Asset Management Associate في تونس 2024
كم هو دخل وظيفة Asset Management Associate في تونس؟
منخفض
1,870
دينار المعدل
3,610
دينار مرتفع
5,520
دينار
الموظف في مهنة Asset Management Associate في تونس يكسب في المتوسط حوالي 3,610 دينار. تتراوح الرواتب بين 1,870 دينار (الحد الأدنى) إلى 5,520 دينار (الحد الأعلى).
مدى الأجور
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Asset Management Associate في تونس يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
أجور مهنة Asset Management Associate في تونس
توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع
3,260 دينار أو أكثر
2,910 و 3,260 دينار
2,120 دينار أو أقل
2,120 و 2,910 دينار
 1,870 دينار |
3,280 دينار |
5,520 دينار |
متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى
مدى الاجور و الراتب المبدئي
راتب مهنة Asset Management Associate في تونس يتراوح ما بين 1,870 دينار (الحد الأدنى) و 5,520 دينار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الأجور
متوسط الرواتب يبلغ 3,280 دينار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Asset Management Associate في تونس يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
سلم الرواتب
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Asset Management Associate في تونس يتقاضون أقل من 2,720 دينار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 3,720 دينار فيما 25% منهم يكسب أكثر.
تصنيف و جدولة الاجور
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Asset Management Associate في تونس و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 2,120 دينار و 2,910 دينار. 20% من الأجور أقل من 2,120 دينار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 2,910 دينار و 3,260 دينار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 3,260 دينار.
مقارنة رواتب مهنة Asset Management Associate حسب سنين الخبرة
ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟
| 0 - 2 سنة | 2,130 دينار | |
| 2 - 5 سنة | +34% | 2,860 دينار |
| 5 - 10 سنة | +30% | 3,710 دينار |
| 10 - 15 سنة | +21% | 4,500 دينار |
| 15 - 20 سنة | +9% | 4,910 دينار |
| 20+ سنة | +5% | 5,170 دينار |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Asset Management Associate.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 2,130 دينار.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 2,860 دينار، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 3,710 دينار و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 4,500 دينار تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 4,910 دينار و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 5,170 دينار، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف
مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية
ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟
مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف
| شهادة مدرسية | 2,530 دينار | |
| شهادة مهنية | +43% | 3,620 دينار |
| شهادة بكالوريوس | +38% | 5,010 دينار |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Asset Management Associate حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
مستوى 1: شهادة مدرسية
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 2,530 دينار.
مستوى 2: شهادة مهنية
في هذا المستوى يصبح الراتب 3,620 دينار، 43% أكثر من المستوى السابق.
مستوى 3: شهادة بكالوريوس
في هذا المستوى يصبح الراتب 5,010 دينار، 38% أكثر من المستوى السابق.
متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف
مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Asset Management Associate / تونس
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Asset Management Associate في تونس، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 11%.
| ذكور | 3,830 دينار | |
| إناث | -10% | 3,450 دينار |
رواتب الذكور والاناث في تونس لكل الوظائف
متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Asset Management Associate في تونس
كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في تونس لمن يعملون في وظيفة Asset Management Associate؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟
الموظفون في مهنة Asset Management Associate في تونس يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب9% و ذلك كل 21 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 19 شهر.
تونس / كل مجالات العمل
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم
حزم الرواتب و الامتيازات
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Asset Management Associate في تونس
كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/tunisia/purchasing-and-inventory/asset-management-associate/annual-salary-bonus-rate-tunisia-asset-management-associate.jpg
51% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 49% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 3% و 5% من مجمل الراتب السنوي.
| مكافئات و حوافز | 49% | |
| لا مكافئات | 51% |
أنواع المكافئات و الحوافز
حوافز و مكافئات الأداء الفرديو هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
المكافئات ليست العمولات
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟
هنالك نوعين من العمل | |
| منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
الأجر بالساعة لمهنة Asset Management Associate في تونس
21 دينار في الساعةمتوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Asset Management Associate في تونس هو 21 دينار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .
شرح مفهوم الأجر بالساعة
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Asset Management Associate في تونس هو 11 دينار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
رواتب مهن أخرى متشابهة
| الوظيفة | معدل الرواتب |
| ادارة المخازن و الشراء |  -100% | |
| Asset Management Associate | 3,610 دينار |  +0% |
| Asset Protection Associate | 3,370 دينار | -7% |
| Asset Protection Specialist | 3,640 دينار | +1% |
| مشتري مساعد | 3,230 دينار | -10% |
| مشتر | 5,450 دينار | +51% |
| مخطط قدرة الاستيعاب | 3,940 دينار | +9% |
| قائد فئة | 3,690 دينار | +2% |
| أخصائي إدارة الفئات | 3,860 دينار | +7% |
| مدير فئة | 4,030 دينار | +12% |
| ممثل خدمات القنوات | 3,710 دينار | +3% |
| مدير عقود | 4,270 دينار | +18% |
| Contracts Specialist | 3,710 دينار | +3% |
| مخطط الاحتياجات | 3,940 دينار | +9% |
| مدير تخطيط الطلبات | 4,450 دينار | +23% |
| مدير المشتريات الرقمية | 4,070 دينار | +13% |
| Distribution Assistant | 3,120 دينار | -13% |
| Distribution Associate | 3,230 دينار | -10% |
| مدير توزيع | 6,560 دينار | +82% |
| مشتري التجارة الإلكترونية | 3,530 دينار | -2% |
| أخصائي مشتريات إلكترونية | 4,510 دينار | +25% |
| مدير الشحن والامتثال الجمركي | 4,480 دينار | +24% |
| أخصائي مشتريات خضراء | 3,890 دينار | +8% |
| Inventory Analyst | 3,480 دينار | -3% |
| مدير تحليلات المخزون | 3,520 دينار | -2% |
| كاتب مراقبة المخزون | 1,830 دينار | -49% |
| مدير مراقبة المخزون | 4,750 دينار | +32% |
| Inventory Management Associate | 3,740 دينار | +4% |
| مدير تحسين المخزون | 4,390 دينار | +22% |
| Inventory Specialist | 3,550 دينار | -2% |
| مهندس أتمتة الخدمات اللوجستية | 3,940 دينار | +9% |
| Logistics Engineer | 3,220 دينار | -11% |
| المخطط الرئيسي | 3,370 دينار | -7% |
| معالج المواد | 2,050 دينار | -43% |
| أخصائي تخطيط المواد | 2,960 دينار | -18% |
| مدير البضائع | 4,110 دينار | +14% |
| مدير المشتريات | 7,270 دينار | +100% |
| Procurement Agent | 2,730 دينار | -24% |
| محلل المشتريات | 4,550 دينار | +26% |
| مساعد المشتريات | 2,790 دينار | -23% |
| Procurement Associate | 3,790 دينار | +5% |
| كاتب المشتريات | 1,690 دينار | -53% |
| مهندس المشتريات | 3,610 دينار | +0% |
| موظف المشتريات | 1,660 دينار | -54% |
| محلل عملية الشراء | 4,160 دينار | +15% |
| مدير مخاطر المشتريات | 4,100 دينار | +14% |
| Procurement Specialist | 3,200 دينار | -11% |
| مستشار تكنولوجيا المشتريات | 4,240 دينار | +18% |
| مخطط الإنتاج | 3,860 دينار | +7% |
| المشتري المشروع | 4,370 دينار | +21% |
| Purchasing Agent | 2,910 دينار | -19% |
| مساعد مشتريات | 1,980 دينار | -45% |
| ضابط المشتريات | 3,220 دينار | -11% |
| مشرف مبيعات | 4,940 دينار | +37% |
| Shipping and Receiving Clerk | 1,760 دينار | -51% |
| منسق الشحن | 3,430 دينار | -5% |
| Stock Clerk | 1,830 دينار | -49% |
| منظم الأسهم | 2,040 دينار | -43% |
| Storage Manager | 4,370 دينار | +21% |
| امين المخزن | 1,750 دينار | -51% |
| Stores and Logistics Coordinator | 3,660 دينار | +2% |
| محلل المصادر الاستراتيجية | 5,070 دينار | +41% |
| مدير برنامج تنوع الموردين | 4,600 دينار | +28% |
| مدير علاقات الموردين | 4,990 دينار | +38% |
| سلسلة التوريد المحلل | 4,950 دينار | +37% |
| منسق سلسلة التوريد | 3,760 دينار | +4% |
| مدير تطوير سلسلة التوريد | 6,800 دينار | +89% |
| مدير سلسلة الإمداد | 7,130 دينار | +98% |
| مدير سلسلة التوريد | 7,130 دينار | +98% |
| مخطط العرض | 3,400 دينار | -6% |
| أخصائي مشتريات الاستدامة | 4,660 دينار | +29% |
| أخصائي المصادر المستدامة | 3,710 دينار | +3% |
| مدير سلسلة التوريد المستدامة | 5,070 دينار | +41% |
| مدير لوجستيات طرف ثالث | 5,810 دينار | +61% |
| أخصائي إدارة البائعين | 4,870 دينار | +35% |
| مساعد مستودع | 1,430 دينار | -60% |
| مهندس أتمتة المستودعات | 3,420 دينار | -5% |
| كاتب مستودع | 1,460 دينار | -60% |
| تنفيذي مستودع | 6,060 دينار | +68% |
| قائد مستودع | 4,040 دينار | +12% |
| مدير مستودع | 6,240 دينار | +73% |
| مشرف مخزن | 4,270 دينار | +18% |
| مشتري جملة | 5,450 دينار | +51% |
رواتب القطاع العام و الخاص
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في تونس في مختلف المجالات هو 13% في المتوسط.
| القطاع الخاص | 3,690 دينار | |
| القطاع العام | +13% | 4,190 دينار |
الاحصائيات و دليل الرواتب
كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Asset Management Associate في تونس؟
اي راتب بين 3,280 دينار و 3,720 دينار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الأساسي أو المبدئي
الراتب الابتدائي لمهنة Asset Management Associate في تونس يتراوح ما بين 1,870 دينار و 2,720 دينار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.