الموظف في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يكسب في المتوسط حوالي 164,000 GBP. تتراوح الرواتب بين 85,100 GBP (الحد الأدنى) إلى 250,000 GBP (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 85,100 GBP |
المتوسط 149,000 GBP |
الحد الأعلى 250,000 GBP |
راتب مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يتراوح ما بين 85,100 GBP (الحد الأدنى) و 250,000 GBP (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 149,000 GBP ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يتقاضون أقل من 123,000 GBP فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 169,000 GBP فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 96,300 GBP و 132,000 GBP. 20% من الأجور أقل من 96,300 GBP. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 132,000 GBP و 148,000 GBP. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 148,000 GBP.
0 - 2 سنة | 96,600 GBP | |
2 - 5 سنة | +34% | 130,000 GBP |
5 - 10 سنة | +30% | 169,000 GBP |
10 - 15 سنة | +21% | 204,000 GBP |
15 - 20 سنة | +9% | 223,000 GBP |
20+ سنة | +5% | 235,000 GBP |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 96,600 GBP.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 130,000 GBP، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 169,000 GBP و هذا 30% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 204,000 GBP تقريبا، 21% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 223,000 GBP و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 235,000 GBP، ما يساوي 5% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 136,000 GBP | |
شهادة الماسترز | +39% | 189,000 GBP |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مدير الخدمات المصرفية الدولية حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 136,000 GBP.
في هذا المستوى يصبح الراتب 189,000 GBP، 39% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في المملكة المتحدة كلفتها تتراوح ما بين 29,700 GBP و 89,100 GBP و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.
ذكور | 167,000 GBP | |
إناث | -4% | 160,000 GBP |
الموظفون في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب14% و ذلك كل 16 شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
17% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن 83% أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين 6% و 8% من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | 83% | |
لا مكافئات | 17% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة هو 41 GBP. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
البنوك | -100% | |
محلل مكافحة غسل الأموال | 111,000 GBP | -32% |
Assistant Bank Branch Manager | 94,500 GBP | -42% |
Assistant Bank Manager | 129,000 GBP | -21% |
مدير ATM | 101,000 GBP | -38% |
فني ATM | 28,600 GBP | -83% |
Bank Accounts Analyst | 43,500 GBP | -73% |
Bank Accounts Collector | 24,600 GBP | -85% |
Bank Accounts Controller | 56,300 GBP | -66% |
Bank Accounts Executive | 77,700 GBP | -53% |
Bank Accounts Manager | 92,700 GBP | -43% |
Bank Auditing Manager | 94,900 GBP | -42% |
مدير بنك فرعي | 125,000 GBP | -24% |
Bank Branch Operations Coordinator | 55,500 GBP | -66% |
Bank Clerk | 23,900 GBP | -85% |
Bank Client Service Associate | 33,800 GBP | -79% |
Bank Collector | 24,700 GBP | -85% |
Bank Compliance Specialist | 67,400 GBP | -59% |
مدير بنك | 148,000 GBP | -10% |
Bank Operational Risk Manager | 144,000 GBP | -12% |
Bank Operations Head | 158,000 GBP | -3% |
Bank Operations Officer | 62,500 GBP | -62% |
أخصائي العمليات المصرفية | 95,400 GBP | -42% |
Bank Process Manager | 84,500 GBP | -48% |
Bank Product Manager | 93,800 GBP | -43% |
Bank Programme Manager | 103,000 GBP | -37% |
Bank Project Manager | 116,000 GBP | -29% |
Bank Propositions Manager | 111,000 GBP | -32% |
Bank Quantitative Analyst | 73,600 GBP | -55% |
Bank Regional Manager | 161,000 GBP | -2% |
Bank Regional Risk Officer | 81,400 GBP | -50% |
Bank Relationship Manager | 110,000 GBP | -33% |
Bank Relationship Officer | 53,200 GBP | -67% |
محلل استدامة البنك | 86,200 GBP | -47% |
Bank Teller | 27,200 GBP | -83% |
Banker | 52,400 GBP | -68% |
Banking Business Analyst | 80,400 GBP | -51% |
Banking Business Development Officer | 48,600 GBP | -70% |
Banking Business Planning Executive | 117,000 GBP | -28% |
محلل بيانات مصرفية | 91,100 GBP | -44% |
مدير المنتجات المصرفية | 94,200 GBP | -42% |
Banking Reference Data Manager | 82,400 GBP | -50% |
مسؤول الامتثال التنظيمي المصرفي | 96,100 GBP | -41% |
Banking Risk Analyst | 81,900 GBP | -50% |
Banking Technical Analyst | 43,200 GBP | -74% |
منسق الإفلاس | 58,300 GBP | -64% |
Bill and Account Collector | 27,800 GBP | -83% |
محلل Blockchain | 66,000 GBP | -60% |
مهندس بلوكتشين | 78,800 GBP | -52% |
مدقق Blockchain | 71,700 GBP | -56% |
محلل الامتثال Blockchain | 68,900 GBP | -58% |
مستشار بلوكتشين | 74,300 GBP | -55% |
ميسر تجارة Blockchain | 67,000 GBP | -59% |
محلل الميزانية | 80,000 GBP | -51% |
مدير مخاطر رأس المال | 143,000 GBP | -13% |
مدير بطاقات التسويق | 103,000 GBP | -37% |
مدير إدارة النقد | 140,000 GBP | -14% |
إدارة معالجة الشيكات | 106,000 GBP | -35% |
رئيس ضابط بلوكتشين | 84,400 GBP | -48% |
Commercial Vault Associate | 80,300 GBP | -51% |
Corporate Banker | 57,600 GBP | -65% |
مسؤول الصفقات | 83,200 GBP | -49% |
محلل الائتمان | 62,700 GBP | -62% |
مدير الائتمان والتحصيل | 112,000 GBP | -32% |
المحقق بطاقة الائتمان الاحتيال | 79,800 GBP | -51% |
مدير محفظة االئتمان | 154,000 GBP | -6% |
محلل مخاطر الائتمان | 88,000 GBP | -46% |
Credit Risk Associate | 86,100 GBP | -47% |
محاسب العملة المشفرة | 50,800 GBP | -69% |
مستشار العملات المشفرة | 101,000 GBP | -38% |
محلل العملات المشفرة | 70,700 GBP | -57% |
مدير الامتثال للعملات المشفرة | 90,400 GBP | -45% |
تاجر عملة معماة | 83,200 GBP | -49% |
مدير الخدمات المصرفية الرقمية | 105,000 GBP | -36% |
محلل العملات الرقمية | 80,100 GBP | -51% |
Direct Bank Sales Representative | 56,300 GBP | -66% |
مستشار مراقبة الصرف | 80,900 GBP | -51% |
Executive Account Analyst | 75,700 GBP | -54% |
Financial Bank Planning Consultant | 103,000 GBP | -37% |
Financial Banking Analysis Manager | 112,000 GBP | -32% |
Financial Banking Assistant | 37,300 GBP | -77% |
Financial Banking Systems Manager | 110,000 GBP | -33% |
مدير صرف العملات الأجنبية | 120,000 GBP | -27% |
Fraud Analyst | 81,700 GBP | -50% |
أخصائي كشف احتيال | 55,500 GBP | -66% |
مدير كشف االحتيال | 119,000 GBP | -27% |
مشرف الكشف عن الغش | 69,000 GBP | -58% |
Internal Bank Audit Manager | 138,000 GBP | -16% |
Internal Bank Auditor | 75,300 GBP | -54% |
مصرفي داخلي | 56,400 GBP | -66% |
مدير الخدمات المصرفية الدولية | 164,000 GBP | +0% |
Investment Banking Analyst | 115,000 GBP | -30% |
محلل قروض | 76,300 GBP | -53% |
مدير قروض | 101,000 GBP | -38% |
رئيس فريق تدقيق القروض | 94,100 GBP | -42% |
مدير فرع القروض | 86,800 GBP | -47% |
Loan Business Development Officer | 48,200 GBP | -71% |
كاتب القروض | 28,900 GBP | -82% |
Loan Collection and Recovery Manager | 93,700 GBP | -43% |
مدير تحصيل القروض | 91,000 GBP | -44% |
محصل قروض | 26,300 GBP | -84% |
مدقق القروض | 36,000 GBP | -78% |
Loan Officer | 29,200 GBP | -82% |
مدير معالجة القروض | 82,800 GBP | -49% |
معالج قروض | 35,600 GBP | -78% |
مدقق ضمان جودة القروض | 82,200 GBP | -50% |
مدير ضمان جودة القروض | 85,000 GBP | -48% |
ممثل ضمان جودة القروض | 58,300 GBP | -64% |
مدير مراجعة القروض | 90,500 GBP | -45% |
قائد فريق القروض | 83,100 GBP | -49% |
مدير القروض | 109,000 GBP | -33% |
مستشار الرهن العقاري | 53,200 GBP | -67% |
مدير مجموعة الرهن العقاري | 92,300 GBP | -44% |
مجمع الرهن العقاري | 26,500 GBP | -84% |
محلل الائتمان الرهن العقاري | 40,000 GBP | -76% |
مدير الائتمان العقاري | 86,600 GBP | -47% |
مدير تطوير الرهن العقاري | 102,000 GBP | -38% |
مراجع وثائق الرهن العقاري | 35,700 GBP | -78% |
Mortgage Funding Manager | 98,700 GBP | -40% |
مدير عمليات الرهن العقاري | 137,000 GBP | -16% |
كاتب معالجة الرهن العقاري كاتب | 31,200 GBP | -81% |
Mortgage Processing Manager | 89,800 GBP | -45% |
Mortgage Processor | 36,300 GBP | -78% |
الرهن العقاري ضمان الجودة المراجع | 75,000 GBP | -54% |
مدير ضمان الجودة الرهن العقاري | 88,400 GBP | -46% |
Mortgage Servicing Clerk | 28,800 GBP | -82% |
Mortgage Servicing Manager | 85,200 GBP | -48% |
متعهد تغطية الرهن العقاري | 33,900 GBP | -79% |
مدير الخدمات المصرفية عبر الإنترنت | 143,000 GBP | -13% |
استراتيجي المصرفية المفتوحة | 84,200 GBP | -49% |
كاتب معالجة الدفع | 27,100 GBP | -83% |
عامل مصرفي شخصي | 59,900 GBP | -63% |
مستشار الخدمات المصرفية الشخصية | 58,400 GBP | -64% |
الهاتف المصرفي | 36,300 GBP | -78% |
مصرفي خاص | 56,900 GBP | -65% |
Reconciliation and Investigation Specialist | 65,700 GBP | -60% |
ضابط الضرائب | 49,100 GBP | -70% |
راوي | 26,400 GBP | -84% |
مسؤول التجارة | 33,400 GBP | -80% |
مدير المنتجات التجارية | 89,000 GBP | -46% |
تاجر | 38,300 GBP | -77% |
مسؤول عمليات الخزينة | 68,700 GBP | -58% |
مستشار إدارة الثروات | 116,000 GBP | -29% |
الولاية | معدل الرواتب |
انجلترا | 317,000 GBP |
ايرلندا الشمالية | 143,000 GBP |
أسكتلندا | 215,000 GBP |
ويلز | 155,000 GBP |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في المملكة المتحدة في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
القطاع الخاص | 69,700 GBP | |
القطاع العام | +4% | 72,800 GBP |
اي راتب بين 149,000 GBP و 169,000 GBP يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مدير الخدمات المصرفية الدولية في المملكة المتحدة يتراوح ما بين 85,100 GBP و 123,000 GBP. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.