Browse Salaries
Best Paying Jobs
Articles
Submit Salary
Salary Increase Letters

سلم الرواتب و الأجور لمهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ 2024

كم هو دخل وظيفة Financial Claims Supervisor في وايومنغ؟


معدل الراتب السنوي
99,700 دولار
( 8,310 دولار شهري)

منخفض
45,900
دولار
المعدل
99,700
دولار
مرتفع
159,000
دولار
كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الموظف في مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يكسب في المتوسط حوالي 99,700 دولار. تتراوح الرواتب بين 45,900 دولار (الحد الأدنى) إلى 159,000 دولار (الحد الأعلى).


مدى الأجور

الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.



أجور مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ

توزيع الرواتب وايومنغ Financial Claims Supervisor سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/wyoming/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/median-and-salary-distribution-yearly-wyoming-financial-claims-supervisor.jpg

توزيع متوسط المرتبات بين فئات المجتمع

5% من الموظفين يتقاضون
94,600 دولار أو أكثر
10% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
82,900 و 94,600 دولار
20% من الموظفين يتقاضون
57,100 دولار أو أقل
65% من الموظفين يتقاضون راتبا ما بين
57,100 و 82,900 دولار
الحد الأدنى
45,900 دولار
المتوسط
95,300 دولار
الحد الأعلى
159,000 دولار




متوسط الأجور، الحد الأدنى و الاعلى

كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.
  • مدى الاجور و الراتب المبدئي

    راتب مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يتراوح ما بين 45,900 دولار (الحد الأدنى) و 159,000 دولار (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.

  • متوسط الأجور

    متوسط الرواتب يبلغ 95,300 دولار ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.

  • سلم الرواتب

    لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يتقاضون أقل من 76,800 دولار فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 110,000 دولار فيما 25% منهم يكسب أكثر.

  • تصنيف و جدولة الاجور

    لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة Financial Claims Supervisor في وايومنغ و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 57,100 دولار و 82,900 دولار. 20% من الأجور أقل من 57,100 دولار. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 82,900 دولار و 94,600 دولار. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 94,600 دولار.

مقارنة رواتب مهنة Financial Claims Supervisor حسب سنين الخبرة

ما هو تأثير الخبرة العملية على الراتب؟

0 - 2 سنة
52,100 دولار
2 - 5 سنة+34%
69,500 دولار
5 - 10 سنة+48%
103,000 دولار
10 - 15 سنة+22%
125,000 دولار
15 - 20 سنة+9%
137,000 دولار
20+ سنة+8%
148,000 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
متوسط الدخل حسب سنين الخبرة سنوي وايومنغ Financial Claims Supervisor
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/wyoming/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-wyoming-financial-claims-supervisor.jpg

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة Financial Claims Supervisor.


كل الأرقام المدرجة في هذا التقرير هي لحساب الرواتب السنوية.

الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 52,100 دولار.

بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 69,500 دولار، 34% أكثر من صاحب السنتين فقط.

كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 103,000 دولار و هذا 48% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.

الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 125,000 دولار تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.

وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 137,000 دولار و هو 9% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.

و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 148,000 دولار، ما يساوي 8% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.

الموظفين الذين أتموا عقدا من العمل غالبا ما يكون راتبهم قد ضاعف راتبهم الأولي.
* النتائج قد تختلف من شخص إلى آخر.

التطور الطبيعي للأجور حسب الخبرة في معظم الوظائف

متوسط الدخل حسب سنين الخبرة
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

مقارنة المعاشات حسب الدرجة التعليمية

ما هو تأثير الدرجة العلمية على المرتب؟

مبين أدناه الفرق في المرتب بين موظفين من نفس الوظيفة و الخبرة العملية و لكن من مستوى تعليم مختلف

شهادة مدرسية
63,900 دولار
شهادة مهنية+18%
75,200 دولار
شهادة بكالوريوس+45%
109,000 دولار
شهادة الماسترز+31%
143,000 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة
مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي سنوي وايومنغ Financial Claims Supervisor
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/wyoming/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/salary-comparison-by-education-level-yearly-wyoming-financial-claims-supervisor.jpg

من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب Financial Claims Supervisor حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.


مستوى 1: شهادة مدرسية

في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 63,900 دولار.


مستوى 2: شهادة مهنية

في هذا المستوى يصبح الراتب 75,200 دولار، 18% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 3: شهادة بكالوريوس

في هذا المستوى يصبح الراتب 109,000 دولار، 45% أكثر من المستوى السابق.


مستوى 4: شهادة الماسترز

في هذا المستوى يصبح الراتب 143,000 دولار، 31% أكثر من المستوى السابق.



هل تستحق شهادة الماسترز أو MBA العناء؟

شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في الولايات المتحدة الاميركية كلفتها تتراوح ما بين 39,600 دولار و 119,000 دولار و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.


متوسط تأثير المستوى التعليمي على الدخل في كل الوظائف

مقارنة الأجور حسب المستوى التعليمي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


مقارنة الرواتب بين الذكور و الاناث / Financial Claims Supervisor / وايومنغ

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث الولايات المتحدة الاميركية Financial Claims Supervisor سنوي
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states-financial-claims-supervisor.jpg

ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة Financial Claims Supervisor في الولايات المتحدة الاميركية، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 6%.

ذكور
119,000 دولار
إناث-6%
113,000 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

رواتب الذكور والاناث في الولايات المتحدة الاميركية لكل الوظائف

مقارنة مرتبات الذكور و الإناث سنوي الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/salary-comparison-by-gender-yearly-united-states.jpg


متوسط نسبة الزيادات السنوية على الأجور في مجال Financial Claims Supervisor في وايومنغ

كم هي نسبة الزيادة السنوية على الرواتب في وايومنغ لمن يعملون في وظيفة Financial Claims Supervisor؟ ما هي المدة الزمنية التي يحصل فيها الموظف على زيادة على الدخل؟

الموظفون في مهنة Financial Claims Supervisor في الولايات المتحدة الاميركية يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 8% كل 16 شهر.

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية Financial Claims Supervisor
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/annual-salary-increment-rate-united-states-financial-claims-supervisor.jpg


الأرقام المدرجة تم حسابها بناء على بيانات عدد كبير من الموظفين لاعطاء فكرة عامة فقط. في الحقيقة، ان ظروف العمل تختلف كثيرا من شخص الى اخر. ليس من الغريب ابدا أن تجد أشخاص يحصلون على زيادات بوتيرة و نسب أعلى أو أقل جدا.

الولايات المتحدة الاميركية / كل مجالات العمل

نسبة زيادة المرتب السنوية الولايات المتحدة الاميركية
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/annual-salary-increment-rate-united-states.jpg

مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.

كيف يتم حساب نسبة الزيادة السنوية خلال سنة واحدة (12 شهر)؟

استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة

نسبة زيادة الراتب في السنة الواحدة في الولايات المتحدة الاميركية هي 6%.

متوسط نسبة الزيادة السنوية على الراتب في كل بلدان العالم

نسبة زيادة المرتب السنوية حول العالم
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

حزم الرواتب و الامتيازات

الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.



الحوافز و العلاوات و المكافئات في مجال Financial Claims Supervisor في الولايات المتحدة الاميركية

كم هي قيمة الحوافز و ما هي وتيرة العلاوات؟الحوافز و العلاوات الولايات المتحدة الاميركية Financial Claims Supervisor
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/united-states/accounting-and-finance/financial-claims-supervisor/annual-salary-bonus-rate-united-states-financial-claims-supervisor.jpg

100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.

متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.

مكافئات و حوافز
%
لا مكافئات
100%

أنواع المكافئات و الحوافز

حوافز و مكافئات الأداء الفردي

و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.

مكافئات الأداء الجماعي

و هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.

حوافز الأهداف و الانجازات

تمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.

مكافئات و علاوات اخر السنة

هذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.

المكافئات ليست العمولات

الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.


ما هي متطلبات وظيفة ذات مكافئات كبيرة؟

هنالك نوعين من العمل

منتجي الأرباحالوظائف الداعمة

الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر.

الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر.

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في يعمل في شركة تصميم اعلانات

مثال:
مصمم اعلانات يعمل في مستشفى.


الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.

حاول أن تشغل وظيفة تساهم بدخل الشركة بشكل مباشر، غالبا ما سوف تحصل على التقدير المالي و المعنوي المناسبين. ان لم تستطع فلا بأس.

مقارنة الحوافز و المكافئات حسب التراتبية

كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.

الأجر بالساعة لمهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ


48 دولار في الساعة

متوسط الأجر بالساعة لمن يعملون في وظيفة Financial Claims Supervisor في وايومنغ هو 48 دولار.هذا هو متوسط ما يتقاضاه الموظف مقابل كل ساعة عمل .


الأجر بالساعة = الأجر السنوي ÷ (52x8x5)

شرح مفهوم الأجر بالساعة

تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.

ما هو الحد الأدنى للأجر بالساعة؟

الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ هو 22 دولار. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.

رواتب مهن أخرى متشابهة

الوظيفةمعدل الرواتب
المالية و المحاسبة-100%
مدقق حساب44,100 دولار-56%
منفذ حساب75,200 دولار-25%
محاسب59,200 دولار-41%
محلل المحاسبة71,200 دولار-29%
محاسب مساعد43,400 دولار-56%
Accounting Associate42,700 دولار-57%
موظف حسابات36,100 دولار-64%
منسق المحاسبة52,900 دولار-47%
رئيس المحاسبة119,000 دولار+19%
مدير المحاسبة123,000 دولار+23%
ضابط محاسبة43,700 دولار-56%
أخصائي المحاسبة81,300 دولار-18%
مشرف المحاسبة84,500 دولار-15%
Accounting Technician43,200 دولار-57%
Accounting Unit Controller98,700 دولار-1%
تنفيذي حسابات74,300 دولار-26%
مسؤول الحسابات47,800 دولار-52%
أخصائي دائنون وذمم مدينة63,300 دولار-37%
Accounts Payable Assistant47,200 دولار-53%
Accounts Payable Associate55,000 دولار-45%
كاتب الحسابات الدائنة43,600 دولار-56%
مدير الحسابات الدائنة118,000 دولار+18%
مدير حسابات القبض120,000 دولار+20%
كاتب حسابات القبض45,200 دولار-55%
Accounts Receivable Financial Analyst83,700 دولار-16%
رئيس حسابات المدينين84,600 دولار-15%
أخصائي تداول حسابي109,000 دولار+9%
مساعد مدير المحاسبة107,000 دولار+7%
مدقق الحسابات مساعد61,700 دولار-38%
مساعد المراقب المالي78,900 دولار-21%
مساعد مدير المالية129,000 دولار+29%
Assistant Financial Controller77,500 دولار-22%
مدير التدقيق123,000 دولار+23%
مشرف التدقيق111,000 دولار+11%
Auditing Clerk47,800 دولار-52%
موظف الفواتير45,300 دولار-55%
منسق الفواتير55,000 دولار-45%
اختصاصي الفواتير62,000 دولار-38%
مشرف الفواتير94,800 دولار-5%
كاتب حسابات37,600 دولار-62%
Bookkeeping Specialist58,800 دولار-41%
محلل الميزانية99,900 دولار+0%
مدير الميزانية122,000 دولار+22%
محلل دعم الأعمال69,600 دولار-30%
Capital Markets Associate90,300 دولار-9%
محلل التدفق النقدي90,600 دولار-9%
مدير إدارة النقد121,000 دولار+21%
مسؤول إدارة النقد71,200 دولار-29%
كاتب نقدي39,000 دولار-61%
محاسب قانوني63,400 دولار-36%
كبير المحاسبين87,600 دولار-12%
مدير التكنولوجيا المالية122,000 دولار+22%
موظف القبض37,300 دولار-63%
Collections Representative54,000 دولار-46%
Collections Specialist63,400 دولار-36%
Corporate Controller99,300 دولار-0%
أمين صندوق119,000 دولار+19%
Cost Accountant62,000 دولار-38%
مدير محاسبة التكاليف114,000 دولار+14%
Cost Accounting Supervisor94,900 دولار-5%
محلل التكلفة92,900 دولار-7%
Credit and Collection Manager118,000 دولار+18%
Credit and Collection Staff46,400 دولار-53%
Credit and Loans Officer42,800 دولار-57%
وحدة تحكم الائتمان84,100 دولار-16%
مدير الائتمان126,000 دولار+26%
مستشار الديون94,100 دولار-6%
محصل الديون46,700 دولار-53%
كاتب مدين39,300 دولار-61%
Debtors Controller43,700 دولار-56%
نائب المدير المالي167,000 دولار+67%
Deputy Head of Finance157,000 دولار+57%
تاجر سلع105,000 دولار+5%
Director of Finance168,000 دولار+68%
محاسب التجارة الإلكترونية62,600 دولار-37%
Economist145,000 دولار+45%
محلل الأسهم108,000 دولار+8%
Escrow Assistant54,700 دولار-45%
محاسب تنفيذي69,400 دولار-30%
External Auditor84,000 دولار-16%
مدير الشؤون المالية69,800 دولار-30%
Finance Analyst103,000 دولار+3%
مسؤول الشؤون المالية52,900 دولار-47%
محلل بيانات مالية93,200 دولار-7%
المدير المالي183,000 دولار+83%
مدير مالي تنفيذي127,000 دولار+27%
Finance Licensing Clerk41,500 دولار-58%
Finance Licensing Manager112,000 دولار+12%
Finance Licensing Specialist64,500 دولار-35%
Finance Officer55,900 دولار-44%
رئيس المالية175,000 دولار+75%
Finance Relationship Manager142,000 دولار+42%
Finance Release Analyst65,400 دولار-34%
أخصائي مالي95,900 دولار-4%
Finance Team Leader 132,000 دولار+32%
محاسب مالي58,700 دولار-41%
Financial Actuary94,700 دولار-5%
المستشار المالي107,000 دولار+7%
محلل مالي105,000 دولار+5%
أخصائي التطبيقات المالية75,000 دولار-25%
مساعد المالي49,100 دولار-51%
مساعد مالي57,300 دولار-43%
Financial Claims Analyst78,500 دولار-21%
Financial Claims Manager106,000 دولار+6%
Financial Claims Supervisor99,700 دولار-0%
Financial Clerk47,900 دولار-52%
Financial Commercial Analyst87,600 دولار-12%
Financial Compliance Analyst98,200 دولار-2%
ضابط الامتثال المالي93,000 دولار-7%
Financial Consultant76,500 دولار-23%
مراقب مالي98,200 دولار-2%
Financial Coordinator55,700 دولار-44%
Financial Customer Service Manager112,000 دولار+12%
عالم البيانات المالية111,000 دولار+11%
التاجر المالي61,700 دولار-38%
التشفير المالي50,000 دولار-50%
مدير مالي159,000 دولار+59%
محلل النمذجة المالية109,000 دولار+9%
Financial Operations Manager153,000 دولار+53%
Financial Policy Analyst90,900 دولار-9%
Financial Project Manager118,000 دولار+18%
Financial Quantitative Analyst99,200 دولار-1%
مستشار التقارير المالية84,100 دولار-16%
Financial Reporting Manager112,000 دولار+12%
رئيس القسم المالي118,000 دولار+18%
Financial Services Manager150,000 دولار+50%
Financial Services Sales Agent65,900 دولار-34%
مستشار تكنولوجيا مالية97,200 دولار-3%
مدرب العافية المالية117,000 دولار+17%
محلل التكنولوجيا المالية99,600 دولار-0%
مدير الأصول الثابتة62,500 دولار-37%
محاسب تحقيقي71,600 دولار-28%
مشرف الكشف عن الغش76,800 دولار-23%
مدير منع االحتيال117,000 دولار+17%
محاسب الصندوق55,800 دولار-44%
منسق المنح44,000 دولار-56%
محلل التمويل الأخضر94,000 دولار-6%
المدير المالي للمجموعة173,000 دولار+73%
مدقق مالي داخلي81,600 دولار-18%
مستشار الرقابة الداخلية98,000 دولار-2%
ضابط الرقابة الداخلية50,000 دولار-50%
مدير الضرائب الدولية149,000 دولار+49%
محاسب الجرد60,900 دولار-39%
مستشار استثماري159,000 دولار+59%
محلل استثمار119,000 دولار+19%
Investment Associate104,000 دولار+4%
وسيط الاستثمار103,000 دولار+3%
Investment Fund Manager127,000 دولار+27%
مدير عمليات الاستثمار139,000 دولار+39%
Investment Underwriter49,300 دولار-51%
مستثمر76,000 دولار-24%
Investor Relations Manager120,000 دولار+20%
قائد فريق KYC119,000 دولار+19%
معالج قروض49,900 دولار-50%
محاسب إداري64,300 دولار-36%
خبير اقتصادي139,000 دولار+39%
صراف الرواتب48,900 دولار-51%
مدير الرواتب114,000 دولار+14%
منسق مخصصات الرواتب63,700 دولار-36%
مدير فواتير الرواتب107,000 دولار+7%
Payroll Clerk53,600 دولار-46%
ضابط الرواتب52,000 دولار-48%
أخصائي الرواتب63,200 دولار-37%
مشرف الرواتب73,500 دولار-26%
مدير المعاشات التقاعدية63,400 دولار-36%
Personal Financial Advisor92,600 دولار-7%
محلل التسعير104,000 دولار+4%
محلل الأسهم الخاصة109,000 دولار+9%
محاسب مشروع65,400 دولار-34%
منسق تطوير المقترحات53,200 دولار-47%
التاجر الكمي87,100 دولار-13%
محاسب حسابات53,100 دولار-47%
محلل خطة التقاعد99,300 دولار-0%
أخصائي إدارة الإيرادات95,100 دولار-5%
Revenue Recognition Analyst106,000 دولار+6%
مدير إدارة المخاطر148,000 دولار+48%
مشرف إدارة المخاطر112,000 دولار+12%
محاسب الموظفين59,200 دولار-41%
Tax Accountant58,600 دولار-41%
مدير الضرائب118,000 دولار+18%
مستشار الضرائب94,300 دولار-5%
محلل الضرائب89,000 دولار-11%
Tax Associate48,500 دولار-51%
Tax Examiner62,200 دولار-38%
مدير البحوث الضريبية120,000 دولار+20%
راوي35,600 دولار-64%
محاسبة الماليه62,300 دولار-38%
Treasury Analyst102,000 دولار+2%
Underwriter40,100 دولار-60%
مساعد الاكتتاب38,400 دولار-61%
نائب رئيس الشؤون المالية171,000 دولار+71%

رواتب القطاع العام و الخاص

أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في الولايات المتحدة الاميركية في مختلف المجالات هو 5% في المتوسط.

القطاع الخاص
92,800 دولار
القطاع العام+5%
97,500 دولار
نسبة التغير مقارنة بالقيمة السابقة

الاحصائيات و دليل الرواتب

كم يبلغ الراتب الجيد في مهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ؟

اي راتب بين 95,300 دولار و 110,000 دولار يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.

الراتب الاجمالي قبل اقتطاع الضرائب و الأجر الصافي

كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.

الراتب الأساسي أو المبدئي

الراتب الابتدائي لمهنة Financial Claims Supervisor في وايومنغ يتراوح ما بين 45,900 دولار و 76,800 دولار. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.


ما الفرق بين متوسط المرتب و المعدل؟

كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.

English

©Salary Explorer 2024