الموظف في مهنة مهندس تصميم في زيوريخ يكسب في المتوسط حوالي 125,000 CHF. تتراوح الرواتب بين 58,700 CHF (الحد الأدنى) إلى 197,000 CHF (الحد الأعلى).
الراتب المبين يشمل إمتيازات العمل مثل السكن و التنقل. أجور مهنة مهندس تصميم في زيوريخ يعتمد بشكل كبير على خبرة الشخص و عوامل أخرى. في ما يلي تفصيل الفروقات بين الأجور.
الحد الأدنى 58,700 CHF |
المتوسط 118,000 CHF |
الحد الأعلى 197,000 CHF |
راتب مهنة مهندس تصميم في زيوريخ يتراوح ما بين 58,700 CHF (الحد الأدنى) و 197,000 CHF (الحد الأعلى). هذا ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون و إنما الرقم الأدنى حسب الإستبيان الذي شارك فيه الآلاف من المحترفين و الموظفين.
متوسط الرواتب يبلغ 118,000 CHF ما يعني أن نصف الموظفين في مهنة مهندس تصميم في زيوريخ يكسبون أقل من ذلك فيما يكسب النصف الآخر أكثر. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. بالنظر إلى الرسم البياني نستنتج أن 25% من العاملين في مهنة مهندس تصميم في زيوريخ يتقاضون أقل من 95,900 CHF فيما يتقاضى 75% منهم أكثر من ذلك. أيضا نسنتتج أن 75% من الموظفين يكسبون أقل من 136,000 CHF فيما 25% منهم يكسب أكثر.
لقد قمنا بتصنيف الأجور إالى أربع مجموعات و النسبة المئوية لكل فئة. هذه الطريقة أكثر دقة لمعرفة الرقم الحقيقي للأجور المدفوعة لوظيفة مهندس تصميم في زيوريخ و أكثر شمولية من المعدل العام. تقريبا 65% من المرتبات في سوق العمل هي ما بين 71,800 CHF و 103,000 CHF. 20% من الأجور أقل من 71,800 CHF. عشرة بالمئة من الأجور تقع ما بين 103,000 CHF و 118,000 CHF. فقط 5% من الموظفين يحصلون على أكثر من 118,000 CHF.
0 - 2 سنة | 67,700 CHF | |
2 - 5 سنة | +38% | 93,300 CHF |
5 - 10 سنة | +42% | 133,000 CHF |
10 - 15 سنة | +22% | 162,000 CHF |
15 - 20 سنة | +6% | 171,000 CHF |
20+ سنة | +9% | 186,000 CHF |
الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة مهندس تصميم.
الأشخاص الذين تقل خبرتهم عن سنتين يكسبون في المجمل حوالي 67,700 CHF.
بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 93,300 CHF، 38% أكثر من صاحب السنتين فقط.
كما أن موظفا خبرته ما بين خمس و عشر سنوات يحصل على راتب حوالي 133,000 CHF و هذا 42% أكثر من شخص خبرته من إثنين الى خمس سنوات.
الأشخاص الذبن خبرتهم تمتد من عشرة الى خمسة عشر سنة يكسبون 162,000 CHF تقريبا، 22% أكثر من موظف خبرته من خمس الى عشر سنين.
وعندما يكون مستوى الخبرة من خمسة عشر إلى عشرين سنة فإن معدل الراتب يكون في الإجمال 171,000 CHF و هو 6% أكثر من شخص خبرته من عشر إلى خمسة عشرة سنة.
و أخيرا، الموظف الذي تزيد خبرته عن عشرين سنة يبلغ راتبه حوالي 186,000 CHF، ما يساوي 9% أكثر من شخص خبرته من خمسة عشرة سنة الى عشرين سنة.
شهادة بكالوريوس | 93,300 CHF | |
شهادة الماسترز | +83% | 171,000 CHF |
من البديهي أن يكون للدرجة العلمية تأثير على الأجور ولكن كم حجم هذا التأثير؟ قد قمنا بمقارنة راتب مهندس تصميم حسب الدرجة التعليمية و هذا ما وجدناه.
في هذا المستوى، متوسط الراتب هو 93,300 CHF.
في هذا المستوى يصبح الراتب 171,000 CHF، 83% أكثر من المستوى السابق.
شهادة الماسترز أو أي دراسة عليا في سويسرا كلفتها تتراوح ما بين 51,800 CHF و 155,000 CHF و تستغرق حوالي سنتين. هذا ليس بمبلغ زهيد. لا يمكنك توقع أي زيادة على الراتب خلال فترة الدراسة. الزيادات تكون اجمالا بعد الحصول على الشهادة. من الصعب الوصول إلى خلاصة واحدة مناسبة للجميع، فلكل واحد وضعه الخاص. إذا كنت قادر على تحمل مصاريف الدراسات العليا فأقدم عليها بكل تأكيد. بشكل عام، الأشخاص الذين يصرفون على شهادة الماسرز يتمكنون من إسترداد ما صرفوه في خلال سنة واحدة تقريبا.
ليس من المفروض أن يؤثر جنس الموظف على راتبه أو راتبها و لكن الحقيقة أنه هنالك فروقات ما بين رواتب الذكور و الإناث. في مهنة مهندس تصميم في سويسرا، الفرق ما بين رواتب الذكور و رواتب الاناث هو 4%.
ذكور | 121,000 CHF | |
إناث | -4% | 116,000 CHF |
الموظفون في مهنة مهندس تصميم في سويسرا يتحصلون على زيادة في الراتب تقدر ب% و ذلك كل شهر في المجمل. المتوسط العام لكل الوظائف في جميع المجالات على مستوى الدولة هو 9% كل 15 شهر.
مصطلح "الزيادة السنوية" يعطي انطباعا بأن الزيادة تحصل كل 12 شهر و لكن في الواقع فانه نادرا ما تكون الزيادات على الراتب مجدولة سنويا، لذلك فانه من الأدق معرفة ليس فقط مقدار الزيادة و انما أيضا الوتيرة المتبعة في الشركات بشكل عام.
استخدم هذه المعادلة السهلة كي تحتسب مقدار الزيادة على الراتب في السنة الواحدة:
الزيادة السنوية = نسبة الزيادة * 12 ÷ الوتيرة
الراتب ليس هو كل الدخل الوظيفي. بعض الشركات تمنح موظفيها حزم تشمل امتيازات ذات قيمة مادية و لكن ليست جزء من المرتب مثل تذاكر السفر أو أقساط المدرسة. هذه الامتيازات لم يتم حسبانها من ضمن الزيادات في هذا التقرير.
100% من الموظفين لم يتلقوا أي مكافئات هذه السنة في حين أن % أكدوا تلقيهم لحوافز و علاوات مالية.
متوسط العلاوات و المكافئات و الحوافز المالية تراوح ما بين % و % من مجمل الراتب السنوي.
مكافئات و حوافز | % | |
لا مكافئات | 100% |
و هي المكافئات الاعتيادة التي تمنح للموظفين الذين تفانوا في أداء المهمات الموكلة لهم.
مكافئات الأداء الجماعيو هي المكافئات التي توزع على المجموعة استجابة لازدهار أعمال الشركة أو للأداء الجماعي المتميز. هذا النوع من العلاوات يكون اجمالا أقل من مكافئات الأداء الفردي.
حوافز الأهداف و الانجازاتتمنح للموظفين الذين حققوا أهداف أو انجازات معينة أو أتموا مشاريعهم بنجاح.
مكافئات و علاوات اخر السنةهذه المكافئات تصرف من دون سبب و اجمالا تكون في اخر السنة أو في فترة الأعياد.
الحديث هنا لا يشمل العمولات الثابتة التي يجنيها الموظف من المبيعات. اقتضى التوضيح.
هنالك نوعين من العمل | |
منتجي الأرباح | الوظائف الداعمة |
الأشخاص المسؤولون عن توريد الأرباح للشركة بشكل مباشر. | الموظفون الذين لا يساهوا في الايرادات و الأرباح بشكل مباشر. |
مثال: | مثال: |
الموظفون الذين يدروون الايرادات على الشركة غالبا ما تكون رواتبهم و مكافئاتهم أعلى من الذين يشغرون وظالئف داعمة أو رديفة. هذا شييء طبيعي، لذلك فانه من المستحسن أين يعمل الفرد في شركة مجالها يتوافق مع طبيعة اختصاص الفرد كي يتحصل على أفضل العروض و الأجور.
كبار المدراء و التنفيذيين يحصلون بشكل طبيعي على مكافئات أعلى من صغار العمال. السبب بسيط و يتعلق بشكل مباشر بحجم المسؤوليات الملقاة على عاتق كل فرد. حجم الحوافز قد يصل الى ثلاث أضعاف أو أكثر.
تقسم الوظائف الى قسمين: وظائف الراتب شهري و وظائف الدفع بالساعة. وظائف الراتب الشهري تدفع لصاحبها مبلغا ثابتا بغض النظر عن الساعات المعمول بها. وظائف الدفع بالساعة تدفع لصاحبها حسب الساعات التي عملها.
الحد الأدنى لأجر الساعة الواحدة في مهنة مهندس تصميم في زيوريخ هو 28 CHF. هذا هو أقل رقم حسب الاستبيان و ليس الحد الأدنى المنصوص عليه بالقانون.
الوظيفة | معدل الرواتب |
الهندسة | -100% | |
مهندس طباعة ثلاثية الأبعاد | 108,000 CHF | -13% |
مهندس الصوتيات | 119,000 CHF | -5% |
تقني هندسة تجميعية | 99,300 CHF | -20% |
مساعد كبير المهندسين | 146,000 CHF | +17% |
معاون مهندس | 113,000 CHF | -9% |
AutoCAD Drafter | 74,200 CHF | -41% |
مشغل أوتوكاد | 80,700 CHF | -35% |
مهندس أتمتة | 129,000 CHF | +3% |
مهندس Avionic | 115,000 CHF | -8% |
Biochemical Engineer | 115,000 CHF | -8% |
مهندس BMS | 120,000 CHF | -4% |
Bridge and Lock Tender | 66,100 CHF | -47% |
مهندس البث | 121,000 CHF | -3% |
CAD Design Engineer | 124,000 CHF | -1% |
CAD Designer | 75,900 CHF | -39% |
مهندس CAE | 124,000 CHF | -1% |
مهندس سيراميك | 109,000 CHF | -13% |
مهندس كيميائي | 127,000 CHF | +2% |
Civil Drafter | 81,300 CHF | -35% |
مهندس مدني | 123,000 CHF | -1% |
فني مدني | 73,300 CHF | -41% |
مهندس معرفي | 113,000 CHF | -9% |
Commissioning Engineer | 118,000 CHF | -5% |
Communications Engineer | 134,000 CHF | +7% |
مهندس مراقبة الحالات | 112,000 CHF | -10% |
مهندس عقود | 117,000 CHF | -6% |
مهندس العقد | 119,000 CHF | -5% |
مهندس نظم التحكم | 124,000 CHF | -1% |
Controls Engineer | 125,000 CHF | +0% |
مهندس البرمجيات الضوابط | 112,000 CHF | -10% |
مهندس التآكل | 118,000 CHF | -5% |
مهندس تصميم | 125,000 CHF | +0% |
Director of Engineering | 245,000 CHF | +96% |
رسام | 79,700 CHF | -36% |
مدير الصياغة و الرسم | 148,000 CHF | +19% |
مهندس حفر | 120,000 CHF | -4% |
عامل حفر | 36,600 CHF | -71% |
رسام خرائط الكهربائية | 65,900 CHF | -47% |
مهندس كهربائي | 137,000 CHF | +10% |
مدير الهندسة الكهربائية | 181,000 CHF | +45% |
Electromechanical Engineering Technologist | 129,000 CHF | +3% |
Electromechanical Equipment Assembler | 63,600 CHF | -49% |
مهندس الطاقة | 132,000 CHF | +6% |
Engine Assembler | 56,700 CHF | -55% |
مهندس | 135,000 CHF | +8% |
Engineering Account Manager | 139,000 CHF | +11% |
Engineering Chief Designer | 135,000 CHF | +8% |
Engineering Consultant | 175,000 CHF | +40% |
Engineering Key Account Manager | 183,000 CHF | +47% |
Engineering Lab Technician | 115,000 CHF | -8% |
مدير هندسة | 166,000 CHF | +33% |
Engineering Planning Manager | 167,000 CHF | +34% |
Engineering Production Manager | 232,000 CHF | +86% |
Engineering Project Analyst | 146,000 CHF | +17% |
Engineering Project Coordinator | 152,000 CHF | +22% |
Engineering Project Director | 263,000 CHF | +110% |
Engineering Project Leader | 154,000 CHF | +23% |
Engineering Project Manager | 175,000 CHF | +40% |
Engineering Research and Development Manager | 203,000 CHF | +63% |
Engineering Safety Coordinator | 95,000 CHF | -24% |
Engineering Sales Manager | 167,000 CHF | +34% |
مهندس تقنى | 97,000 CHF | -22% |
الهندسة التكنولوجية | 95,400 CHF | -24% |
مهندس بيئي | 126,000 CHF | +1% |
مهندس معدات | 119,000 CHF | -5% |
مدير هندسة المعدات | 157,000 CHF | +26% |
مقدر | 107,000 CHF | -14% |
Fabrication Specialist | 84,900 CHF | -32% |
Fabricator | 55,200 CHF | -56% |
مهندس الواجهة | 117,000 CHF | -6% |
محلل ألياف | 71,000 CHF | -43% |
مهندس ميداني | 125,000 CHF | +0% |
مدير الهندسة الميدانية | 206,000 CHF | +65% |
مهندس حرائق | 121,000 CHF | -3% |
Fitter and Turner | 39,200 CHF | -69% |
المخطط الاستراتيجي للغابات | 142,000 CHF | +14% |
مهندس توليد | 127,000 CHF | +2% |
Genetic Engineer | 133,000 CHF | +7% |
Geological Engineer | 128,000 CHF | +3% |
مهندس تقنية جغرافية | 131,000 CHF | +5% |
Heavy Equipment Mechanic | 63,800 CHF | -49% |
مهندس طريق سريع | 124,000 CHF | -1% |
الصحة والسلامة المهنية | 113,000 CHF | -9% |
مهندس واجهة الآلة البشرية | 116,000 CHF | -7% |
HVAC Engineer | 134,000 CHF | +7% |
مشرف التكييف | 112,000 CHF | -10% |
مهندس صناعي | 123,000 CHF | -1% |
Industrial Engineering Technologist | 125,000 CHF | +0% |
Instrument Engineer | 124,000 CHF | -1% |
تقني أدوات | 69,600 CHF | -44% |
Instrumentation and Control Engineer | 127,000 CHF | +2% |
مصمم آلات | 109,000 CHF | -13% |
مهندس آلات | 118,000 CHF | -5% |
مدير آلات | 129,000 CHF | +3% |
مهندس الري | 125,000 CHF | +0% |
مهندس طائرات مرخص | 133,000 CHF | +7% |
Locomotive Engineer | 120,000 CHF | -4% |
مهندس صيانة | 122,000 CHF | -2% |
صيانة مجرب | 43,900 CHF | -65% |
مدير الصيانة | 130,000 CHF | +4% |
مهندس تصنيع | 115,000 CHF | -8% |
مهندس البحرية | 121,000 CHF | -3% |
مهندس مواد | 119,000 CHF | -5% |
Materials Researcher | 114,000 CHF | -9% |
Materials Technician | 87,600 CHF | -30% |
Mechanical and Electrical Engineer | 128,000 CHF | +3% |
Mechanical Design Engineer | 138,000 CHF | +11% |
Mechanical Designer | 113,000 CHF | -9% |
مهندس ميكانيكي | 131,000 CHF | +5% |
مدير الهندسة الميكانيكية | 175,000 CHF | +40% |
Mechanical Inspector | 120,000 CHF | -4% |
Mechatronics Engineer | 134,000 CHF | +7% |
Mining Engineer | 128,000 CHF | +3% |
مهندس تقنية النانو | 137,000 CHF | +10% |
مهندس معالجة اللغة الطبيعية | 132,000 CHF | +6% |
مهندس النفط والبتروكيماويات | 139,000 CHF | +11% |
Optical Engineer | 121,000 CHF | -3% |
Optical Instrument Assembler | 63,900 CHF | -49% |
بب المجمع | 45,600 CHF | -63% |
Photonics Engineer | 138,000 CHF | +11% |
Photonics Technician | 114,000 CHF | -9% |
مهندس خطوط الأنابيب | 112,000 CHF | -10% |
مصمم الأنابيب | 67,000 CHF | -46% |
مهندس الصرف الصحي | 114,000 CHF | -9% |
مهندس تخطيط | 123,000 CHF | -1% |
Pressure Vessel Inspector | 58,100 CHF | -53% |
مهندس التكلفة الرئيسي | 125,000 CHF | +0% |
المهندس الرئيسي | 127,000 CHF | +2% |
مهندس دعم رئيسي | 128,000 CHF | +3% |
مهندس عمليات | 127,000 CHF | +2% |
Process Operator | 75,400 CHF | -40% |
مهندس تطوير المنتجات | 135,000 CHF | +8% |
فني تطوير المنتجات | 89,600 CHF | -28% |
مهندس إنتاج | 124,000 CHF | -1% |
Product Safety Engineer | 115,000 CHF | -8% |
مهندس الإنتاج | 121,000 CHF | -3% |
مهندس مشروع | 127,000 CHF | +2% |
مدير اقتراح | 155,000 CHF | +24% |
شراء المهندس | 120,000 CHF | -4% |
مهندس ضمان الجودة | 120,000 CHF | -4% |
Rail Engineer | 124,000 CHF | -1% |
مهندس ميداني إقليمي | 139,000 CHF | +11% |
مهندس الاستشعار عن بعد | 129,000 CHF | +3% |
Robotics Engineer | 138,000 CHF | +11% |
Robotics Technician | 101,000 CHF | -19% |
مهندس سلامة | 124,000 CHF | -1% |
Safety Inspector | 94,500 CHF | -24% |
مدير السلامة | 142,000 CHF | +14% |
ضابط الأمن | 65,500 CHF | -48% |
مهندس مبيعات | 133,000 CHF | +7% |
مهندس الجدولة | 115,000 CHF | -8% |
مهندس أمن | 130,000 CHF | +4% |
مهندس خدمات | 136,000 CHF | +9% |
مهندس منزل ذكي | 139,000 CHF | +11% |
مهندس الطاقة الشمسية | 135,000 CHF | +8% |
مهندس الموظفين | 119,000 CHF | -5% |
ثابت مهندس المعدات | 120,000 CHF | -4% |
Stationary Engineer | 109,000 CHF | -13% |
مهندس الإجهاد | 118,000 CHF | -5% |
مهندس التحليل الهيكلي | 126,000 CHF | +1% |
مصمم الهيكلي | 109,000 CHF | -13% |
مهندس إنشائي | 128,000 CHF | +3% |
فني الهيكلة | 76,400 CHF | -39% |
مهندس تحت سطح البحر | 158,000 CHF | +27% |
اخصاءي حلقات التزويد | 118,000 CHF | -5% |
مساح أراضي | 96,400 CHF | -23% |
موظف الشؤون الفنية | 63,400 CHF | -49% |
مساعد فني | 65,500 CHF | -48% |
مهندس تقني | 107,000 CHF | -14% |
مهندس الدعم الفني | 112,000 CHF | -10% |
مهندس المناقصات | 112,000 CHF | -10% |
اختبار تطوير مهندس | 123,000 CHF | -1% |
مهندس اختبارات | 128,000 CHF | +3% |
مهندس النقل | 119,000 CHF | -5% |
مهندس حضري | 121,000 CHF | -3% |
مهندس التحقق | 121,000 CHF | -3% |
مهندس صرف صحي | 123,000 CHF | -1% |
مهندس طاقة الرياح | 124,000 CHF | -1% |
مدير عمليات طاقة الرياح | 164,000 CHF | +31% |
مهندس لاسلكي | 133,000 CHF | +7% |
مخطط العمل | 89,300 CHF | -28% |
المدينة | معدل الرواتب |
زيوريخ | 125,000 CHF |
أين يمكنك أن تكسب راتبا أعلى: في القطاع الخاص أو من خلال العمل الحكومي؟ الفرق بين رواتب القطاع الخاص و القطاع الحكومي في سويسرا في مختلف المجالات هو 4% في المتوسط.
القطاع الخاص | 122,000 CHF | |
القطاع العام | +4% | 127,000 CHF |
اي راتب بين 118,000 CHF و 136,000 CHF يمكن اعتباره جيد و تنافسي. هذه الأرقام تقريبة من دون أخذ بالاعتبار الخبرة أو المستوى التعليمي.
كل الأرقام المبينة في هذا التقرير هي للراتب الاجمالي قبل اقتطاع أي ضرائب. الأجر الصافي الذي يتقاضاه الموظفون من شركاتهم قد يكون أقل.
الراتب الابتدائي لمهنة مهندس تصميم في زيوريخ يتراوح ما بين 58,700 CHF و 95,900 CHF. الراتب المبدئي يعتمد بشكل أساسي على الخبرة و المستوى التعليمي لذا يجب أخذ هذه الأرقام بحذر.
كل رقم له دلالة مختلفة. اذا كان معاشك أعلى من المعدل و المتوسط فان وضعك ممتاز. اذا كان راتبك أقل من الرقمين فهذا يعني أن هنالك الكثير من العاملين يحصلون أجرا أكثر منك. اذا كان راتبك ما بين المتوسط و المعدل، فهذا هو الوضع الطبيعي.