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Salario Promedio / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo 2024

¿Cuánto es el salario promedio?


Salario Promedio Anual
625,000 NOK
( 52,100 NOK mensual)

BAJO
288,000
NOK
PROMEDIO
625,000
NOK
ALTO
994,000
NOK
Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.

El salario medio ronda los 625,000 NOK. Los salarios oscilan entre 288,000 NOK (el más bajo) y 994,000 NOK (el más alto).


Variación de salario

Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.



Escala salarial y salarios / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo

Mediana y distribución salarial Oslo Coordinadora de Educación a Distancia anual
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Comparación de estructura salarial y escala salarial

5% de las personas ganan 593,000 NOK o más
10% de las personas ganan 520,000 a 593,000 NOK
20% de las personas ganan 358,000 NOK o menos
65% de las personas ganan 358,000 a 520,000 NOK
Salario mínimo
288,000 NOK
Medio
598,000 NOK
Máximo
994,000 NOK




Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial

Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.
  • Salario mínimo

    Los salarios van desde 288,000 NOK (salario inicial) hasta 994,000 NOK (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.

  • Salario medio

    Con un salario medio de 598,000 NOK, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.

  • Percentiles y Escala Salarial

    La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 482,000 NOK, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 689,000 NOK, mientras que el 25 % gana más.

  • Estructura de escala salarial

    Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 358,000 NOK a 520,000 NOK. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 358,000 NOK, mientras que el 10 % está dentro del rango de 520,000 NOK a 593,000 NOK. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 593,000 NOK.

Comparación de salarios por experiencia / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo

¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?

0 - 2 Años
326,000 NOK
2 - 5 Años+34%
436,000 NOK
5 - 10 Años+48%
644,000 NOK
10 - 15 Años+22%
786,000 NOK
15 - 20 Años+9%
856,000 NOK
20+ Años+8%
927,000 NOK
El porcentaje es relativo al valor anterior.
Comparación de salarios por años de experiencia anual Oslo Coordinadora de Educación a Distancia
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El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.


Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.

Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 326,000 NOK.

Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 436,000 NOK, 34% más que alguien con menos de dos años de experiencia.

En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 644,000 NOK, que es 48% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.

Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 786,000 NOK, 22% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.

Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 856,000 NOK, 9% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.

Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 927,000 NOK, 8% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.

En promedio, el salario de un individuo se duplica desde su punto de partida cuando alcanza el hito de experiencia de 10 años.
* Las fluctuaciones salariales varían de persona a persona, en función del cambio de salario promedio a lo largo del tiempo.

Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios por nivel de experiencia
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Comparación de salarios por educación / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo

¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?

A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.

Licenciatura
379,000 NOK
Maestría+93%
733,000 NOK
El porcentaje es relativo al valor anterior.
Comparación de salarios por nivel educativo anual Oslo Coordinadora de Educación a Distancia
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Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.


Nivel 1: Licenciatura

Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 379,000 NOK.


Nivel 2: Maestría

En este nivel, el salario promedio se vuelve 733,000 NOK, 93% más que el nivel anterior.



¿Vale la pena obtener una maestría? ¿Debe uno seguir estudios superiores?

Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 256,000 NOK y 768,000 NOK y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.


Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios por nivel educativo
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Comparación de salarios y compensaciones por género / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo

Comparación de salarios por género Noruega Coordinadora de Educación a Distancia anual
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Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 4%.

Masculino
562,000 NOK
Femenino-4%
539,000 NOK
El porcentaje es relativo al valor anterior.

Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / Noruega

Comparación de salarios por género anual Noruega
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Porcentaje de incremento salarial promedio anual / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo

¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?

Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente % cada meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 9% a los empleados cada 15 meses.

Tasa de incremento salarial anual Noruega Coordinadora de Educación a Distancia
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Las cifras proporcionadas aquí son números promedio y deben tomarse como pautas generales. Los incrementos salariales varían de persona a persona y dependen de múltiples factores, pero su desempeño y contribución al éxito de la organización siguen siendo los factores más importantes para determinar la frecuencia y la cantidad de aumentos.

Noruega / Todas las carreras

Tasa de incremento salarial anual Noruega
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El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.

¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?

El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento

El aumento de salario promedio en un año (12 meses) es 7%.

Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos

Incremento del salario anual promedio mundial
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Paquetes y Esquemas Salariales

Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.



Tasas de bonificación e incentivo / Coordinadora de Educación a Distancia / Noruega

¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?Tasa de Bono Anual de Salario Noruega Coordinadora de Educación a Distancia
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El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 100%, mientras que % informó haber recibido al menos una bonificación.

Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre % y % de su salario anual.

Bono recibido
%
sin bonificación
100%

Tipos de Bonos

Bonos de desempeño individual

Esta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.

Bonos de rendimiento de la empresa

Ocasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.

Bonos basados en objetivos

Este tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.

Bonos de vacaciones / fin de año

Estos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.

¡Los bonos no son comisiones!

A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.


¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?

Hay principalmente dos tipos de trabajos.

Trabajo generador de ingresosReparto de reparto

Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio.

Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales.

Ejemplo:
Un diseñador gráfico que trabaja para una empresa de medios.

Ejemplo:
Un diseñador gráfico en el departamento de marketing de un hospital.


Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.

Trate de trabajar para empresas donde sus habilidades pueden generar ingresos.

Comparación de bonos por nivel de antigüedad

Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.

Salario promedio por hora / Coordinadora de Educación a Distancia / Oslo


300 NOK por hora

El salario promedio por hora (pago por hora) es 300 NOK.Esta es la tasa de una hora de trabajo.


Salario por hora = Salario anual / ( 52 x 5 x 8 )

Acerca de la tarifa de pago por hora

El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.

¿Cuál es el salario mínimo por hora?

La tasa de pago mínima por hora es 140 NOK. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.

Comparación de salarios con trabajos similares

Título profesionalSalario promedio
Enseñanza / Educación-100%
Tutor académico718,000 NOK+15%
Asistente Académico525,000 NOK-16%
Entrenador Académico674,000 NOK+8%
Bibliotecario Académico478,000 NOK-24%
Gerente Académico809,000 NOK+29%
Especialista Académico619,000 NOK-1%
Personal docente543,000 NOK-13%
Acompañante569,000 NOK-9%
Entrenador de logros722,000 NOK+15%
Especialista en Admisiones625,000 NOK-0%
Profesor de Ciencias Agrícolas524,000 NOK-16%
Profesor de Antropología567,000 NOK-9%
Profesor de lengua árabe523,000 NOK-16%
Profesor de Arqueología550,000 NOK-12%
Profesor de Arquitectura606,000 NOK-3%
Archivista452,000 NOK-28%
Profesor de arte487,000 NOK-22%
subdirector de la escuela703,000 NOK+12%
Profesor auxiliar467,000 NOK-25%
Profesor de Bioquímica1,010,000 NOK+62%
Profesor de biologia558,000 NOK-11%
Especialista en aprendizaje combinado711,000 NOK+14%
Gerente del Plan de Becas667,000 NOK+7%
Profesor de Negocios556,000 NOK-11%
Asesor de carreras692,000 NOK+11%
Consultor de Carreras693,000 NOK+11%
Profesor de química541,000 NOK-13%
Chief Remote Learning Officer859,000 NOK+37%
Coordinador de cuidado infantil565,000 NOK-10%
Cuidador de niños444,000 NOK-29%
asistente de aula424,000 NOK-32%
Psicólogo de la Escuela Clínica834,000 NOK+33%
Coding Coach619,000 NOK-1%
ayudante universitario694,000 NOK+11%
Especialista en preparación universitaria y profesional746,000 NOK+19%
decano de la universidad1,240,000 NOK+98%
presidente de la universidad1,220,000 NOK+95%
Profesor de Comunicaciones537,000 NOK-14%
Oficial de Educación Comunitaria467,000 NOK-25%
Profesor de Informática520,000 NOK-17%
Profesor de informática509,000 NOK-19%
Entrenador de escritura creativa663,000 NOK+6%
Consejero de crédito690,000 NOK+10%
Profesor de Estudios Culturales531,000 NOK-15%
Coordinador de Currículo672,000 NOK+7%
Desarrollador de currículo716,000 NOK+15%
Especialista en Currículo712,000 NOK+14%
Decano del profesorado1,240,000 NOK+98%
Demostrador475,000 NOK-24%
Subcontralor de Exámenes642,000 NOK+3%
Digital Citizenship Educator559,000 NOK-11%
Digital Literacy Instructor570,000 NOK-9%
Director de Tecnología de Aprendizaje734,000 NOK+17%
Coordinadora de Educación a Distancia625,000 NOK-0%
Consultor de aprendizaje electrónico746,000 NOK+19%
Desarrollador de contenido de aprendizaje electrónico728,000 NOK+16%
Diseñador de aprendizaje electrónico709,000 NOK+13%
Profesor de Economía552,000 NOK-12%
Gerente de Cumplimiento de EdTech576,000 NOK-8%
Consultor de tecnología educativa604,000 NOK-3%
Creador de contenido de tecnología educativa574,000 NOK-8%
Administrador de educación638,000 NOK+2%
asistente de educación502,000 NOK-20%
Subdirector de Educación617,000 NOK-1%
Asistente de Bibliotecario de Educación430,000 NOK-31%
Profesor Asistente de Educación792,000 NOK+27%
Asociado en educación517,000 NOK-17%
Consultor educacional676,000 NOK+8%
Coordinador de Educación601,000 NOK-4%
Consejero de Educación669,000 NOK+7%
directora de educación929,000 NOK+49%
Analista de Políticas Educativas769,000 NOK+23%
Especialista en programas de educación686,000 NOK+10%
Investigador en Educación786,000 NOK+26%
Especialista en Recursos Educativos606,000 NOK-3%
Facilitador de Servicios Educativos648,000 NOK+4%
Especialista en Tecnología Educativa630,000 NOK+1%
Redactor de contenido educativo710,000 NOK+14%
Oficial de privacidad de datos educativos689,000 NOK+10%
Psicólogo educacional887,000 NOK+42%
Profesor de inglés como lengua extranjera543,000 NOK-13%
Entrenador de aprendizaje electrónico518,000 NOK-17%
Maestra de primaria462,000 NOK-26%
Profesor de Ingeniería775,000 NOK+24%
Profesor Inglés520,000 NOK-17%
Profesor de ESL554,000 NOK-11%
Asistente de la facultad700,000 NOK+12%
Profesor de Lengua Extranjera491,000 NOK-21%
Profesor de GED473,000 NOK-24%
Profesor de Geografía516,000 NOK-17%
Jefe del Departamento de Matemáticas775,000 NOK+24%
director de la escuela900,000 NOK+44%
Profesor de instituto612,000 NOK-2%
Profesor de Historia564,000 NOK-10%
Maestra Infantil408,000 NOK-35%
asistente de instrucción553,000 NOK-12%
entrenador de instrucción651,000 NOK+4%
Instructor640,000 NOK+2%
Maestra de kindergarten446,000 NOK-29%
Instructor de idiomas para expatriados463,000 NOK-26%
profesor de derecho804,000 NOK+29%
Diseñador de aprendizaje634,000 NOK+1%
Diseñador de experiencias de aprendizaje762,000 NOK+22%
Administrador del sistema de gestión de aprendizaje606,000 NOK-3%
Conferenciante918,000 NOK+47%
bibliotecario463,000 NOK-26%
Asistente de Biblioteca372,000 NOK-40%
directora de la biblioteca625,000 NOK-0%
Especialista en biblioteca470,000 NOK-25%
Técnico de biblioteca419,000 NOK-33%
Profesor de Ciencias de la Vida557,000 NOK-11%
Coordinador y facilitador de Makerspace502,000 NOK-20%
profesor de matematicas1,010,000 NOK+62%
Profesor de matemáticas639,000 NOK+2%
Mentor624,000 NOK-0%
Profesor de secundaria569,000 NOK-9%
Profesor de música507,000 NOK-19%
Gerente de guardería835,000 NOK+34%
trabajador de guardería350,000 NOK-44%
Desarrollador de cursos en línea665,000 NOK+6%
Instructor de cursos en línea633,000 NOK+1%
Facilitador de aprendizaje en línea557,000 NOK-11%
Tutor en línea501,000 NOK-20%
paraprofesional778,000 NOK+24%
Especialista en aprendizaje personalizado719,000 NOK+15%
Especialista en Educación Física600,000 NOK-4%
Profesor de educación física480,000 NOK-23%
Profesor de física586,000 NOK-6%
Profesor de Ciencias Políticas550,000 NOK-12%
Investigador postdoctoral851,000 NOK+36%
Administradora de Educación Preescolar605,000 NOK-3%
Profesor de preescolar438,000 NOK-30%
Profesor de escuela primaria472,000 NOK-25%
Principal809,000 NOK+29%
especialista en productos619,000 NOK-1%
Profesor - Contabilidad1,020,000 NOK+63%
Profesor - Arquitectura1,050,000 NOK+68%
Profesor - Biología936,000 NOK+50%
Profesor - Administración de Empresas926,000 NOK+48%
Profesor - Ingeniería Química1,030,000 NOK+65%
Profesor - Química1,030,000 NOK+65%
Profesor - Ingeniería Civil966,000 NOK+55%
Profesor - Comunicación971,000 NOK+55%
Profesor - Informática1,040,000 NOK+66%
Profesor - Odontología990,000 NOK+58%
Profesor - Teatro924,000 NOK+48%
Profesor - Economía1,010,000 NOK+62%
Profesor - Educación1,010,000 NOK+62%
Profesor - Ingeniería Eléctrica1,060,000 NOK+70%
Profesor - Inglés977,000 NOK+56%
Profesor - Ingeniería Ambiental1,060,000 NOK+70%
Profesor - Idiomas Extranjeros901,000 NOK+44%
Profesor - Ciencias Geológicas946,000 NOK+51%
Profesor - Historia968,000 NOK+55%
Profesor - Ingeniería Industrial973,000 NOK+56%
Profesor - Derecho1,070,000 NOK+71%
Profesor - Soporte Legal967,000 NOK+55%
Profesor - Artes Liberales1,020,000 NOK+63%
Profesor - Mercadotecnia1,030,000 NOK+65%
Profesor - Matemáticas1,030,000 NOK+65%
Profesor - Ingeniería Mecánica1,020,000 NOK+63%
Profesor - Administración Médica1,040,000 NOK+66%
Profesor - Medicina1,190,000 NOK+90%
Profesor - Música918,000 NOK+47%
Profesor - Enfermería957,000 NOK+53%
Profesor - Ciencias Farmacéuticas1,020,000 NOK+63%
Profesor - Filosofía944,000 NOK+51%
Profesor - Fisioterapia1,010,000 NOK+62%
Profesor - Física1,050,000 NOK+68%
Profesor - Psicología970,000 NOK+55%
Profesor - Rehabilitación917,000 NOK+47%
Profesor - Trabajo Social912,000 NOK+46%
Profesor - Sociología1,010,000 NOK+62%
Profesor - Educación Especial942,000 NOK+51%
Profesor de Psicología789,000 NOK+26%
Profesor Asistente de Gestión Pública835,000 NOK+34%
Consejero de la escuela767,000 NOK+23%
Educador de Ciencias549,000 NOK-12%
Asistente de Laboratorio de Ciencias477,000 NOK-24%
Profesor de ciencias541,000 NOK-13%
Profesor de Matemáticas de Secundaria581,000 NOK-7%
Profesor de Secundaria511,000 NOK-18%
Defensor de la educación especial721,000 NOK+15%
Profesor de educación especial556,000 NOK-11%
Asistente de necesidades especiales459,000 NOK-27%
Profesor de Estadística951,000 NOK+52%
Educador de VAPOR530,000 NOK-15%
Educador STEM527,000 NOK-16%
Coordinadora de Cuentas Estudiantiles534,000 NOK-15%
Especialista en Desarrollo Estudiantil623,000 NOK-0%
Especialista en Empleo Estudiantil600,000 NOK-4%
Servicios Estudiantiles497,000 NOK-21%
Coordinador de Servicios Estudiantiles508,000 NOK-19%
Gerente de Apoyo Estudiantil686,000 NOK+10%
Maestro suplente468,000 NOK-25%
Maestro506,000 NOK-19%
ayudante de maestro436,000 NOK-30%
Formador de profesores631,000 NOK+1%
Asistente de enseñanza416,000 NOK-33%
Profesor TEFL579,000 NOK-7%
Especialista en Capacitación y Desarrollo737,000 NOK+18%
coordinador de entrenamientos471,000 NOK-25%
Tutor555,000 NOK-11%
profesor universitario968,000 NOK+55%
Profesor Virtual510,000 NOK-18%
Profesor de Educación Vocacional552,000 NOK-12%

Comparación de salarios por ciudad

CiudadSalario promedio
Oslo625,000 NOK

Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado

¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.

Sector privado
598,000 NOK
Sector público+5%
631,000 NOK
El porcentaje es relativo al valor anterior.

Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios

¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?

Una compensación buena y competitiva oscila entre 598,000 NOK y 689,000 NOK. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.

Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)

Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.

Salario Base / Salario Base

El salario base oscila entre 288,000 NOK y 482,000 NOK, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.


¿Cuál es la diferencia entre el salario medio y el salario medio?

Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.

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