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Salario Promedio / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose 2024

¿Cuánto es el salario promedio?


Salario Promedio Anual
94,800 USD
( 7,900 USD mensual)

BAJO
44,600
USD
PROMEDIO
94,800
USD
ALTO
150,000
USD
Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.

El salario medio ronda los 94,800 USD. Los salarios oscilan entre 44,600 USD (el más bajo) y 150,000 USD (el más alto).


Variación de salario

Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.



Escala salarial y salarios / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose

Mediana y distribución salarial San Jose tecnólogo en tomografía computarizada anual
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Comparación de estructura salarial y escala salarial

5% de las personas ganan 89,300 USD o más
10% de las personas ganan 78,400 a 89,300 USD
20% de las personas ganan 54,600 USD o menos
65% de las personas ganan 54,600 a 78,400 USD
Salario mínimo
44,600 USD
Medio
89,900 USD
Máximo
150,000 USD




Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial

Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.
  • Salario mínimo

    Los salarios van desde 44,600 USD (salario inicial) hasta 150,000 USD (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.

  • Salario medio

    Con un salario medio de 89,900 USD, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.

  • Percentiles y Escala Salarial

    La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 72,800 USD, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 103,000 USD, mientras que el 25 % gana más.

  • Estructura de escala salarial

    Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 54,600 USD a 78,400 USD. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 54,600 USD, mientras que el 10 % está dentro del rango de 78,400 USD a 89,300 USD. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 89,300 USD.

Comparación de salarios por experiencia / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose

¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?

0 - 2 Años
51,400 USD
2 - 5 Años+38%
70,900 USD
5 - 10 Años+42%
101,000 USD
10 - 15 Años+22%
123,000 USD
15 - 20 Años+6%
130,000 USD
20+ Años+9%
141,000 USD
El porcentaje es relativo al valor anterior.
Comparación de salarios por años de experiencia anual San Jose tecnólogo en tomografía computarizada
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El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.


Todas las cifras de salarios que se muestran aquí son por año, excepto cuando se indique lo contrario.

Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 51,400 USD.

Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 70,900 USD, 38% más que alguien con menos de dos años de experiencia.

En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 101,000 USD, que es 42% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.

Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 123,000 USD, 22% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.

Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 130,000 USD, 6% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.

Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 141,000 USD, 9% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.

En promedio, el salario de un individuo se duplica desde su punto de partida cuando alcanza el hito de experiencia de 10 años.
* Las fluctuaciones salariales varían de persona a persona, en función del cambio de salario promedio a lo largo del tiempo.

Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios por nivel de experiencia
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Comparación de salarios por educación / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose

¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?

A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.

Licenciatura
70,900 USD
Maestría+83%
130,000 USD
El porcentaje es relativo al valor anterior.
Comparación de salarios por nivel educativo anual San Jose tecnólogo en tomografía computarizada
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Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.


Nivel 1: Licenciatura

Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 70,900 USD.


Nivel 2: Maestría

En este nivel, el salario promedio se vuelve 130,000 USD, 83% más que el nivel anterior.



¿Vale la pena obtener una maestría? ¿Debe uno seguir estudios superiores?

Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 39,600 USD y 119,000 USD y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.


Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios por nivel educativo
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Comparación de salarios y compensaciones por género / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose

Comparación de salarios por género Estados Unidos tecnólogo en tomografía computarizada anual
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Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 4%.

Masculino
86,200 USD
Femenino-4%
82,600 USD
El porcentaje es relativo al valor anterior.

Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / Estados Unidos

Comparación de salarios por género anual Estados Unidos
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Porcentaje de incremento salarial promedio anual / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose

¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?

Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente % cada meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 16 meses.

Tasa de incremento salarial anual Estados Unidos tecnólogo en tomografía computarizada
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Las cifras proporcionadas aquí son números promedio y deben tomarse como pautas generales. Los incrementos salariales varían de persona a persona y dependen de múltiples factores, pero su desempeño y contribución al éxito de la organización siguen siendo los factores más importantes para determinar la frecuencia y la cantidad de aumentos.

Estados Unidos / Todas las carreras

Tasa de incremento salarial anual Estados Unidos
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El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.

¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?

El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento

El aumento de salario promedio en un año (12 meses) es 6%.

Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos

Incremento del salario anual promedio mundial
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Paquetes y Esquemas Salariales

Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.



Tasas de bonificación e incentivo / tecnólogo en tomografía computarizada / Estados Unidos

¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?Tasa de Bono Anual de Salario Estados Unidos tecnólogo en tomografía computarizada
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El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 100%, mientras que % informó haber recibido al menos una bonificación.

Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre % y % de su salario anual.

Bono recibido
%
sin bonificación
100%

Tipos de Bonos

Bonos de desempeño individual

Esta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.

Bonos de rendimiento de la empresa

Ocasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.

Bonos basados en objetivos

Este tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.

Bonos de vacaciones / fin de año

Estos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.

¡Los bonos no son comisiones!

A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.


¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?

Hay principalmente dos tipos de trabajos.

Trabajo generador de ingresosReparto de reparto

Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio.

Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales.

Ejemplo:
Un diseñador gráfico que trabaja para una empresa de medios.

Ejemplo:
Un diseñador gráfico en el departamento de marketing de un hospital.


Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.

Trate de trabajar para empresas donde sus habilidades pueden generar ingresos.

Comparación de bonos por nivel de antigüedad

Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.

Salario promedio por hora / tecnólogo en tomografía computarizada / San Jose


46 USD por hora

El salario promedio por hora (pago por hora) es 46 USD.Esta es la tasa de una hora de trabajo.


Salario por hora = Salario anual / ( 52 x 5 x 8 )

Acerca de la tarifa de pago por hora

El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.

¿Cuál es el salario mínimo por hora?

La tasa de pago mínima por hora es 21 USD. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.

Comparación de salarios con trabajos similares

Título profesionalSalario promedio
Salud y Medicina-100%
Clínico Académico209,000 USD+120%
oficial de admisión75,900 USD-20%
Asistente de ambulancia84,100 USD-11%
Despachador de ambulancias81,100 USD-14%
Chofer de ambulancia78,000 USD-18%
Oficial de ambulancia y paramédico88,500 USD-7%
Director de Servicios Ambulatorios155,000 USD+63%
Supervisor de Anatomía Patológica179,000 USD+89%
Técnico de Anestesia117,000 USD+23%
anestesiólogo330,000 USD+250%
Asistente de Anestesiología119,000 USD+25%
Especialista en Salud en Inteligencia Artificial139,000 USD+47%
asistente de optometrista96,000 USD+1%
Audiólogo184,000 USD+94%
Experto en biohacking163,000 USD+72%
Director de Ingeniería Biomédica142,000 USD+50%
Técnico en Ingeniería Biomédica78,300 USD-17%
Técnico cardíaco71,800 USD-24%
Especialista Cardiovascular422,000 USD+350%
Tecnólogo Cardiovascular152,000 USD+60%
Técnico de Servicios Centrales87,900 USD-7%
Técnico central de procesamiento estéril91,800 USD-3%
Coordinador certificado de investigación clínica97,700 USD+3%
Terapeuta Respiratorio Certificado166,000 USD+75%
Especialista en entrada de cargos101,000 USD+7%
Especialista en aplicaciones clínicas103,000 USD+9%
Bioquímico Clínico190,000 USD+100%
Citogenetista Clínico154,000 USD+62%
Revisor de datos clínicos98,000 USD+3%
Especialista en desarrollo clínico128,000 USD+35%
Clinical Documentation Specialist151,000 USD+59%
Asociado de campo clínico97,600 USD+3%
Tecnólogo en Genética Clínica162,000 USD+71%
Técnico de Laboratorio Clínico93,700 USD-1%
Microbiólogo Clínico212,000 USD+120%
Genetista Clínico Molecular168,000 USD+77%
Neuropsicólogo Clínico224,000 USD+140%
Coordinador de Investigación Clínica122,000 USD+29%
científico clínico216,000 USD+130%
clínico196,000 USD+110%
Especialista en CME163,000 USD+72%
Contact Tracer90,000 USD-5%
tecnólogo en tomografía computarizada94,800 USD-0%
Tecnólogo en citogenética149,000 USD+57%
Ecografista médico de diagnóstico124,000 USD+31%
Óptica dispensadora94,200 USD-1%
dosimetrista135,000 USD+42%
técnico de electrocardiograma98,800 USD+4%
Asistente endoscópico82,900 USD-13%
Técnico en Endoscopia86,100 USD-9%
Terapeuta Enterostomal132,000 USD+39%
epidemiólogo171,000 USD+80%
Técnico de Ultrasonido FGP83,300 USD-12%
Tecnólogo en Atención Geriátrica136,000 USD+43%
Analista de datos de salud97,600 USD+3%
Especialista en Informática de la Salud103,000 USD+9%
Especialista en intercambio de información de salud111,000 USD+17%
Especialista en Sistemas de Salud121,000 USD+28%
Tecnólogo de la Salud143,000 USD+51%
Analista de datos de atención médica107,000 USD+13%
Científico de datos de atención médica145,000 USD+53%
Especialista en tecnología de la información sanitaria141,000 USD+49%
Ingeniero en Robótica Sanitaria104,000 USD+10%
Especialista en audífonos110,000 USD+16%
Técnico en Hemodiálisis101,000 USD+7%
Técnico en Histología87,900 USD-7%
histotecnólogo134,000 USD+41%
Codificador CIE-1072,500 USD-24%
inmunólogo191,000 USD+100%
higienista industrial130,000 USD+37%
Coordinador de Control de Infecciones99,300 USD+5%
Practicante de control de infecciones223,000 USD+140%
Prevención de infecciones152,000 USD+60%
Especialista en Práctica Informática120,000 USD+27%
Radiólogo intervencionista162,000 USD+71%
Asistente de laboratorio81,700 USD-14%
Gerente de laboratorio144,000 USD+52%
supervisora de laboratorio135,000 USD+42%
Técnico de laboratorio79,800 USD-16%
Terapeuta de baja visión180,000 USD+90%
Técnico en Mamografía80,800 USD-15%
Codificador médico74,900 USD-21%
Mensajero médico55,500 USD-41%
Preparador de equipos médicos85,400 USD-10%
Diseñador de Formularios Médicos72,200 USD-24%
físico médico241,000 USD+150%
Tecnólogo médico88,600 USD-7%
Tecnólogo en resonancia magnética87,400 USD-8%
Musicoterapeuta120,000 USD+27%
neonatólogo235,000 USD+150%
Técnico en Neurodiagnóstico83,000 USD-12%
Asistente de Pruebas de Neuropsicología77,300 USD-18%
Técnico Médico Nuclear116,000 USD+22%
Tecnólogo en medicina nuclear118,000 USD+24%
Asistente de Nutrición83,000 USD-12%
Asistente de Terapia Ocupacional87,000 USD-8%
Programador de quirófano80,200 USD-15%
Director de Servicios de Quirófano236,000 USD+150%
Asistente oftalmológico91,200 USD-4%
Técnico de Laboratorio Oftálmico86,600 USD-9%
Técnico Médico Oftálmico90,800 USD-4%
Tecnólogo Oftálmico86,200 USD-9%
Óptico184,000 USD+94%
Técnico Ortopédico92,300 USD-3%
ortopedista228,000 USD+140%
Asistente de Patología82,400 USD-13%
perfusionista264,000 USD+180%
flebotomista61,800 USD-35%
Técnico en Flebotomía63,200 USD-33%
Tecnólogo en tomografía por emisión de positrones107,000 USD+13%
Administrador de casos de preautorización124,000 USD+31%
protésico192,000 USD+100%
Terapeuta de radiación302,000 USD+220%
Tecnólogo en Radioterapia123,000 USD+30%
Radiógrafo190,000 USD+100%
Tecnólogo en Radiografía116,000 USD+22%
Tecnólogo Radiológico118,000 USD+24%
Tecnólogo en Radiología125,000 USD+32%
Especialista en Monitoreo Remoto de Pacientes105,000 USD+11%
Practicante de Cuidado Respiratorio222,000 USD+130%
Terapeuta respiratorio162,000 USD+71%
Técnico en Terapia Respiratoria103,000 USD+9%
Técnico Quirúrgico en Robótica124,000 USD+31%
ecografista99,600 USD+5%
Tecnólogo en ecografía124,000 USD+31%
Patólogo del habla y lenguaje176,000 USD+86%
Especialista en Telemedicina154,000 USD+62%
Especialista en Terapéutica149,000 USD+57%
Tecnólogo en Ultrasonido94,300 USD-1%
Tecnólogo Vascular80,700 USD-15%
Especialista en Formación Médica en Realidad Virtual/Aumentada128,000 USD+35%
Tecnólogo de rayos X118,000 USD+24%

Comparación de salarios por ciudad

CiudadSalario promedio
los Angeles108,000 USD
San Francisco98,900 USD
San Jose94,800 USD

Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado

¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.

Sector privado
92,800 USD
Sector público+5%
97,500 USD
El porcentaje es relativo al valor anterior.

Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios

¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?

Una compensación buena y competitiva oscila entre 89,900 USD y 103,000 USD. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.

Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)

Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.

Salario Base / Salario Base

El salario base oscila entre 44,600 USD y 72,800 USD, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.


¿Cuál es la diferencia entre el salario medio y el salario medio?

Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.

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