Salario Promedio / Tecnólogo de rayos X / España 2024
¿Cuánto es el salario promedio?
BAJO
1,530
EUR PROMEDIO
3,000
EUR ALTO
4,630
EUR
El salario medio ronda los 3,000 EUR. Los salarios oscilan entre 1,530 EUR (el más bajo) y 4,630 EUR (el más alto).
Variación de salario
Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.
Escala salarial y salarios / Tecnólogo de rayos X / España
Comparación de estructura salarial y escala salarial
 1,530 EUR |
2,760 EUR |
4,630 EUR |
Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial
Salario mínimo
Los salarios van desde 1,530 EUR (salario inicial) hasta 4,630 EUR (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.
Salario medio
Con un salario medio de 2,760 EUR, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.
Percentiles y Escala Salarial
La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 2,270 EUR, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 3,130 EUR, mientras que el 25 % gana más.
Estructura de escala salarial
Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 1,760 EUR a 2,440 EUR. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 1,760 EUR, mientras que el 10 % está dentro del rango de 2,440 EUR a 2,740 EUR. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 2,740 EUR.
Comparación de salarios por experiencia / Tecnólogo de rayos X / España
¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?
| 0 - 2 Años | 1,720 EUR | |
| 2 - 5 Años | +31% | 2,240 EUR |
| 5 - 10 Años | +40% | 3,140 EUR |
| 10 - 15 Años | +20% | 3,780 EUR |
| 15 - 20 Años | +9% | 4,100 EUR |
| 20+ Años | +8% | 4,430 EUR |
El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.
Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 1,720 EUR.
Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 2,240 EUR, 31% más que alguien con menos de dos años de experiencia.
En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 3,140 EUR, que es 40% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.
Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 3,780 EUR, 20% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.
Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 4,100 EUR, 9% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.
Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 4,430 EUR, 8% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.
Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios por educación / Tecnólogo de rayos X / España
¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?
A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.
| Licenciatura | 2,120 EUR | |
| Maestría | +77% | 3,760 EUR |
Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.
Nivel 1: Licenciatura
Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 2,120 EUR.
Nivel 2: Maestría
En este nivel, el salario promedio se vuelve 3,760 EUR, 77% más que el nivel anterior.
¿Vale la pena obtener una maestría? ¿Debe uno seguir estudios superiores?
Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 13,600 EUR y 40,900 EUR y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.
Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios y compensaciones por género / Tecnólogo de rayos X / España
Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 6%.
| Masculino | 3,090 EUR | |
| Femenino | -5% | 2,930 EUR |
Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / España
Porcentaje de incremento salarial promedio anual / Tecnólogo de rayos X / España
¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?
Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente 9% cada 17 meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 17 meses.
España / Todas las carreras
El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.
¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?
El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento
Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos
Paquetes y Esquemas Salariales
Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.
Tasas de bonificación e incentivo / Tecnólogo de rayos X / España
¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/spain/health-and-medical/healthcare-technical/x-ray-technologist/annual-salary-bonus-rate-spain-x-ray-technologist.jpg
El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 45%, mientras que 55% informó haber recibido al menos una bonificación.
Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre 3% y 6% de su salario anual.
| Bono recibido | 55% | |
| sin bonificación | 45% |
Tipos de Bonos
Bonos de desempeño individualEsta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.
Bonos de rendimiento de la empresaOcasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.
Bonos basados en objetivosEste tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.
Bonos de vacaciones / fin de añoEstos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.
¡Los bonos no son comisiones!
A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.
¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?
Hay principalmente dos tipos de trabajos. | |
| Trabajo generador de ingresos | Reparto de reparto |
Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio. | Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales. |
Ejemplo: | Ejemplo: |
Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.
Comparación de bonos por nivel de antigüedad
Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.
Salario promedio por hora / Tecnólogo de rayos X / España
17 EUR por horaEl salario promedio por hora (pago por hora) es 17 EUR.Esta es la tasa de una hora de trabajo.
Acerca de la tarifa de pago por hora
El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.
¿Cuál es el salario mínimo por hora?
La tasa de pago mínima por hora es 9 EUR. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.
Comparación de salarios con trabajos similares
| Título profesional | Salario promedio |
| Salud y Medicina |  -100% | |
| Clínico Académico | 5,400 EUR |  +80% |
| oficial de admisión | 2,090 EUR | -30% |
| Asistente de ambulancia | 2,210 EUR | -26% |
| Despachador de ambulancias | 2,160 EUR | -28% |
| Chofer de ambulancia | 2,000 EUR | -33% |
| Oficial de ambulancia y paramédico | 2,430 EUR | -19% |
| Director de Servicios Ambulatorios | 4,320 EUR | +44% |
| Supervisor de Anatomía Patológica | 4,950 EUR | +65% |
| Técnico de Anestesia | 3,180 EUR | +6% |
| anestesiólogo | 8,310 EUR | +180% |
| Asistente de Anestesiología | 3,030 EUR | +1% |
| Especialista en Salud en Inteligencia Artificial | 3,840 EUR | +28% |
| asistente de optometrista | 2,510 EUR | -16% |
| Audiólogo | 4,870 EUR | +62% |
| Experto en biohacking | 4,310 EUR | +43% |
| Director de Ingeniería Biomédica | 3,640 EUR | +21% |
| Técnico en Ingeniería Biomédica | 2,010 EUR | -33% |
| Técnico cardíaco | 1,950 EUR | -35% |
| Especialista Cardiovascular | 10,800 EUR | +260% |
| Tecnólogo Cardiovascular | 4,240 EUR | +41% |
| Técnico de Servicios Centrales | 2,550 EUR | -15% |
| Técnico central de procesamiento estéril | 2,320 EUR | -23% |
| Coordinador certificado de investigación clínica | 2,600 EUR | -13% |
| Terapeuta Respiratorio Certificado | 4,320 EUR | +44% |
| Especialista en entrada de cargos | 2,570 EUR | -14% |
| Especialista en aplicaciones clínicas | 2,520 EUR | -16% |
| Bioquímico Clínico | 4,720 EUR | +57% |
| Citogenetista Clínico | 4,070 EUR | +35% |
| Revisor de datos clínicos | 2,520 EUR | -16% |
| Especialista en desarrollo clínico | 3,110 EUR | +4% |
| Clinical Documentation Specialist | 4,060 EUR | +35% |
| Asociado de campo clínico | 2,540 EUR | -15% |
| Tecnólogo en Genética Clínica | 3,910 EUR | +30% |
| Técnico de Laboratorio Clínico | 2,370 EUR | -21% |
| Microbiólogo Clínico | 5,300 EUR | +76% |
| Genetista Clínico Molecular | 4,470 EUR | +49% |
| Neuropsicólogo Clínico | 5,440 EUR | +81% |
| Coordinador de Investigación Clínica | 3,170 EUR | +6% |
| científico clínico | 5,460 EUR | +82% |
| clínico | 4,890 EUR | +63% |
| Especialista en CME | 4,310 EUR | +43% |
| Contact Tracer | 2,390 EUR | -20% |
| tecnólogo en tomografía computarizada | 2,520 EUR | -16% |
| Tecnólogo en citogenética | 3,670 EUR | +22% |
| Ecografista médico de diagnóstico | 3,130 EUR | +4% |
| Óptica dispensadora | 2,640 EUR | -12% |
| dosimetrista | 3,490 EUR | +16% |
| técnico de electrocardiograma | 2,640 EUR | -12% |
| Asistente endoscópico | 2,370 EUR | -21% |
| Técnico en Endoscopia | 2,210 EUR | -26% |
| Terapeuta Enterostomal | 3,460 EUR | +15% |
| epidemiólogo | 4,670 EUR | +55% |
| Técnico de Ultrasonido FGP | 2,290 EUR | -24% |
| Tecnólogo en Atención Geriátrica | 3,870 EUR | +29% |
| Analista de datos de salud | 2,630 EUR | -12% |
| Especialista en Informática de la Salud | 2,800 EUR | -7% |
| Especialista en intercambio de información de salud | 3,150 EUR | +5% |
| Especialista en Sistemas de Salud | 3,240 EUR | +8% |
| Tecnólogo de la Salud | 3,620 EUR | +21% |
| Analista de datos de atención médica | 2,860 EUR | -5% |
| Científico de datos de atención médica | 3,910 EUR | +30% |
| Especialista en tecnología de la información sanitaria | 3,660 EUR | +22% |
| Ingeniero en Robótica Sanitaria | 2,910 EUR | -3% |
| Especialista en audífonos | 2,890 EUR | -4% |
| Técnico en Hemodiálisis | 2,850 EUR | -5% |
| Técnico en Histología | 2,290 EUR | -24% |
| histotecnólogo | 3,330 EUR | +11% |
| Codificador CIE-10 | 2,060 EUR | -31% |
| inmunólogo | 5,160 EUR | +72% |
| higienista industrial | 3,440 EUR | +15% |
| Coordinador de Control de Infecciones | 2,570 EUR | -14% |
| Practicante de control de infecciones | 5,390 EUR | +79% |
| Prevención de infecciones | 3,940 EUR | +31% |
| Especialista en Práctica Informática | 3,060 EUR | +2% |
| Radiólogo intervencionista | 4,230 EUR | +41% |
| Asistente de laboratorio | 2,160 EUR | -28% |
| Gerente de laboratorio | 3,840 EUR | +28% |
| supervisora de laboratorio | 3,400 EUR | +13% |
| Técnico de laboratorio | 2,130 EUR | -29% |
| Terapeuta de baja visión | 4,480 EUR | +49% |
| Técnico en Mamografía | 2,170 EUR | -28% |
| Codificador médico | 1,940 EUR | -35% |
| Mensajero médico | 1,570 EUR | -48% |
| Preparador de equipos médicos | 2,270 EUR | -24% |
| Diseñador de Formularios Médicos | 1,840 EUR | -39% |
| físico médico | 6,090 EUR | +100% |
| Tecnólogo médico | 2,390 EUR | -20% |
| Tecnólogo en resonancia magnética | 2,240 EUR | -25% |
| Musicoterapeuta | 3,150 EUR | +5% |
| neonatólogo | 5,600 EUR | +86% |
| Técnico en Neurodiagnóstico | 2,220 EUR | -26% |
| Asistente de Pruebas de Neuropsicología | 2,020 EUR | -33% |
| Técnico Médico Nuclear | 3,050 EUR | +2% |
| Tecnólogo en medicina nuclear | 3,030 EUR | +1% |
| Asistente de Nutrición | 2,260 EUR | -25% |
| Asistente de Terapia Ocupacional | 2,410 EUR | -20% |
| Programador de quirófano | 2,090 EUR | -30% |
| Director de Servicios de Quirófano | 6,080 EUR | +100% |
| Asistente oftalmológico | 2,500 EUR | -17% |
| Técnico de Laboratorio Oftálmico | 2,510 EUR | -16% |
| Técnico Médico Oftálmico | 2,520 EUR | -16% |
| Tecnólogo Oftálmico | 2,280 EUR | -24% |
| Óptico | 4,770 EUR | +59% |
| Técnico Ortopédico | 2,400 EUR | -20% |
| ortopedista | 5,950 EUR | +98% |
| Asistente de Patología | 2,280 EUR | -24% |
| perfusionista | 6,690 EUR | +120% |
| flebotomista | 1,780 EUR | -41% |
| Técnico en Flebotomía | 1,760 EUR | -41% |
| Tecnólogo en tomografía por emisión de positrones | 2,710 EUR | -10% |
| Administrador de casos de preautorización | 3,190 EUR | +6% |
| protésico | 5,160 EUR | +72% |
| Terapeuta de radiación | 7,450 EUR | +150% |
| Tecnólogo en Radioterapia | 3,050 EUR | +2% |
| Radiógrafo | 4,970 EUR | +65% |
| Tecnólogo en Radiografía | 3,060 EUR | +2% |
| Tecnólogo Radiológico | 3,060 EUR | +2% |
| Tecnólogo en Radiología | 3,110 EUR | +4% |
| Especialista en Monitoreo Remoto de Pacientes | 2,990 EUR | -0% |
| Practicante de Cuidado Respiratorio | 5,760 EUR | +92% |
| Terapeuta respiratorio | 4,340 EUR | +44% |
| Técnico en Terapia Respiratoria | 2,660 EUR | -11% |
| Técnico Quirúrgico en Robótica | 3,140 EUR | +5% |
| ecografista | 2,480 EUR | -17% |
| Tecnólogo en ecografía | 3,130 EUR | +4% |
| Patólogo del habla y lenguaje | 4,670 EUR | +55% |
| Especialista en Telemedicina | 3,950 EUR | +31% |
| Especialista en Terapéutica | 3,940 EUR | +31% |
| Tecnólogo en Ultrasonido | 2,490 EUR | -17% |
| Tecnólogo Vascular | 2,230 EUR | -26% |
| Especialista en Formación Médica en Realidad Virtual/Aumentada | 3,190 EUR | +6% |
| Tecnólogo de rayos X | 3,000 EUR | -0% |
Comparación de salarios por ciudad
| Ciudad | Salario promedio |
| Barcelona | 3,280 EUR |
| Madrid | 3,570 EUR |
| Palma de Mallorca | 2,930 EUR |
Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado
¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.
| Sector privado | 2,660 EUR | |
| Sector público | +5% | 2,780 EUR |
Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios
¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?
Una compensación buena y competitiva oscila entre 2,760 EUR y 3,130 EUR. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.
Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.
Salario Base / Salario Base
El salario base oscila entre 1,530 EUR y 2,270 EUR, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.
¿Cuál es la diferencia entre el salario medio y el salario medio?
Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.