Salario Promedio / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos 2024

¿Cuánto es el salario promedio?

Salario Promedio Anual

62,000 USD

( 5,170 USD mensual)

BAJO
29,100
USD PROMEDIO
62,000
USD ALTO
98,000
USD

Escala salarial y salarios / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

Comparación de estructura salarial y escala salarial

5% de las personas ganan 58,400 USD o más

10% de las personas ganan 51,300 a 58,400 USD

20% de las personas ganan 35,700 USD o menos

65% de las personas ganan 35,700 a 51,300 USD

Salario mínimo 29,100 USD

Medio 58,800 USD

Máximo 98,000 USD

Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial

• Salario mínimo

  Los salarios van desde 29,100 USD (salario inicial) hasta 98,000 USD (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.

• Salario medio

  Con un salario medio de 58,800 USD, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.

• Percentiles y Escala Salarial

  La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 47,600 USD, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 67,600 USD, mientras que el 25 % gana más.

• Estructura de escala salarial

  Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 35,700 USD a 51,300 USD. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 35,700 USD, mientras que el 10 % está dentro del rango de 51,300 USD a 58,400 USD. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 58,400 USD.

Comparación de salarios por experiencia / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?

El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.

Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 33,600 USD.

Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 46,400 USD, 38% más que alguien con menos de dos años de experiencia.

En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 66,000 USD, que es 42% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.

Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 80,400 USD, 22% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.

Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 84,900 USD, 6% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.

Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 92,500 USD, 9% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.

Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios por educación / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?

A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.

Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.

Nivel 1: Certificado o Diploma

Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 42,200 USD.

Nivel 2: Licenciatura

En este nivel, el salario promedio se vuelve 80,800 USD, 91% más que el nivel anterior.

Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras

Comparación de salarios y compensaciones por género / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 6%.

Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / Estados Unidos

Porcentaje de incremento salarial promedio anual / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?

Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente 9% cada 18 meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 16 meses.

Estados Unidos / Todas las carreras

El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.

¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?

El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento

Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos

Tasas de bonificación e incentivo / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?

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El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 67%, mientras que 33% informó haber recibido al menos una bonificación.

Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre 0% y 4% de su salario anual.

Bono recibido		33%
sin bonificación		67%

Tipos de Bonos

Bonos de desempeño individual

Esta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.

Bonos de rendimiento de la empresa

Ocasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.

Bonos basados en objetivos

Este tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.

Bonos de vacaciones / fin de año

Estos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.

¡Los bonos no son comisiones!

A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.

¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?

Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.

Comparación de bonos por nivel de antigüedad

Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.

Salario promedio por hora / Técnico de ayuda informática / Estados Unidos

30 USD por hora

El salario promedio por hora (pago por hora) es 30 USD.Esta es la tasa de una hora de trabajo.

Acerca de la tarifa de pago por hora

El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.

¿Cuál es el salario mínimo por hora?

La tasa de pago mínima por hora es 14 USD. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.

Comparación de salarios con trabajos similares

Tecnologías de la información		-100%
Ingeniero de Sistemas 2da Línea	89,600 USD	+44%
Soporte de aplicaciones	66,100 USD	+7%
Ingeniero de soporte de escritorio	63,400 USD	+2%
Técnico de soporte de escritorio	67,500 USD	+9%
Gerente de la mesa de ayuda	103,000 USD	+66%
Soporte técnico	64,600 USD	+4%
Técnico de ayuda informática	62,000 USD	-0%
Coordinador de Tecnologías de la Información	74,600 USD	+20%
Servicio de asistencia de tecnología de la información	61,800 USD	-0%
Personal de tecnología de la información	68,300 USD	+10%
Soporte de tecnología de la información	64,700 USD	+4%
Especialista en servicios gestionados	89,700 USD	+45%
Jefe de turno	98,800 USD	+59%
Ingeniero de soporte de software	73,000 USD	+18%
Analista de soporte	82,600 USD	+33%
Especialista en soporte	93,800 USD	+51%
Ingeniero de soporte al usuario	73,200 USD	+18%

Comparación de salarios por ciudad

Comparación de salarios por estado

Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado

¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.

Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios

¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?

Una compensación buena y competitiva oscila entre 58,800 USD y 67,600 USD. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.

Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)

Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.

Salario Base / Salario Base

El salario base oscila entre 29,100 USD y 47,600 USD, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.