Salario Promedio / Agrónomo / Vermont 2024
¿Cuánto es el salario promedio?
BAJO
51,300
USD PROMEDIO
107,000
USD ALTO
168,000
USD
El salario medio ronda los 107,000 USD. Los salarios oscilan entre 51,300 USD (el más bajo) y 168,000 USD (el más alto).
Variación de salario
Esto representa el salario promedio, incluida la vivienda, el transporte y otros beneficios. Los salarios pueden variar considerablemente según la experiencia, las habilidades, el género y la ubicación. A continuación, encontrará un desglose extenso que abarca numerosos criterios.
Escala salarial y salarios / Agrónomo / Vermont
Comparación de estructura salarial y escala salarial
 51,300 USD |
101,000 USD |
168,000 USD |
Salario medio, salario máximo y mínimo, salario mínimo, salario inicial y rango salarial
Salario mínimo
Los salarios van desde 51,300 USD (salario inicial) hasta 168,000 USD (salario máximo). Es importante tener en cuenta que la cifra proporcionada no es el salario mínimo legalmente obligatorio, sino el número más bajo reportado en una encuesta de salarios que incluyó a miles de participantes y profesionales de todas las regiones del país.
Salario medio
Con un salario medio de 101,000 USD, la mitad de los profesionales gana menos de esta cantidad y la otra mitad gana más. El salario mediano representa el valor medio entre los salarios. Idealmente, le gustaría ser parte del grupo que gana más que la mediana, situado en el lado derecho del gráfico de distribución salarial.
Percentiles y Escala Salarial
La mediana se relaciona estrechamente con otros dos valores conocidos como los percentiles 25 y 75. Al examinar el cuadro de distribución salarial, se puede observar que el 25% de los profesionales gana menos de 81,900 USD, mientras que el 75% gana más. De manera similar, el gráfico muestra que el 75 % gana menos que 115,000 USD, mientras que el 25 % gana más.
Estructura de escala salarial
Para mejorar la comprensión de los salarios esperados, agrupamos los salarios frecuentes en diferentes rangos. Este enfoque proporciona una representación más precisa de la distribución de salarios en comparación con confiar únicamente en el promedio. La mayoría de los salarios informados, aproximadamente el 65%, se encuentran dentro del rango de 61,900 USD a 88,100 USD. Alrededor del 20 % está por debajo de la marca 61,900 USD, mientras que el 10 % está dentro del rango de 88,100 USD a 99,900 USD. Sólo el 5% de las personas tienen salarios superiores a 99,900 USD.
Comparación de salarios por experiencia / Agrónomo / Vermont
¿Cómo afectan la experiencia y la edad al salario?
| 0 - 2 Años | 60,100 USD | |
| 2 - 5 Años | +42% | 85,200 USD |
| 5 - 10 Años | +31% | 112,000 USD |
| 10 - 15 Años | +23% | 138,000 USD |
| 15 - 20 Años | +6% | 146,000 USD |
| 20+ Años | +10% | 160,000 USD |
El nivel de experiencia influye significativamente en la determinación del salario, y los salarios más altos generalmente acompañan a más años de experiencia. Hemos analizado los salarios por nivel de experiencia y obtenido los siguientes resultados.
Los empleados con menos de dos años de experiencia ganan aproximadamente 60,100 USD.
Alguien con un nivel de experiencia entre dos y cinco años puede esperar ganar 85,200 USD, 42% más que alguien con menos de dos años de experiencia.
En el futuro, las personas con cinco a diez años de experiencia ganan un salario de 112,000 USD, que es 31% más alto que aquellos con dos a cinco años de experiencia.
Adicionalmente, los profesionales con experiencia entre diez y quince años reciben un salario equivalente a 138,000 USD, 23% más que las personas con cinco a diez años de experiencia.
Si el nivel de experiencia cae entre quince y veinte años, el salario proyectado es 146,000 USD, 6% más que el de las personas con diez a quince años de experiencia.
Los empleados con más de veinte años de experiencia profesional reciben un salario de 160,000 USD, 10% más que aquellos con quince a veinte años de experiencia.
Progreso salarial típico para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios por educación / Agrónomo / Vermont
¿Cómo afecta el nivel educativo al salario?
A continuación se muestra la variación del salario promedio entre los diferentes niveles educativos.
| Certificado o Diploma | 74,700 USD | |
| Licenciatura | +59% | 119,000 USD |
| Maestría | +33% | 159,000 USD |
Todos entendemos que la educación superior conduce a un salario más alto, pero ¿cuántos ingresos adicionales puede proporcionar un título? Desglosamos los salarios por nivel educativo para hacer una comparación.
Nivel 1: Certificado o Diploma
Los empleados en este nivel educativo tienen un salario promedio de 74,700 USD.
Nivel 2: Licenciatura
En este nivel, el salario promedio se vuelve 119,000 USD, 59% más que el nivel anterior.
Nivel 3: Maestría
En este nivel, el salario promedio se vuelve 159,000 USD, 33% más que el nivel anterior.
¿Vale la pena obtener una maestría? ¿Debe uno seguir estudios superiores?
Seguir un programa de maestría o cualquier programa de posgrado requiere una inversión que oscila entre 39,600 USD y 119,000 USD y demora aproximadamente dos años en completarse. Es un compromiso importante. Durante el período de estudio, suponiendo que ya tenga un trabajo, es poco probable que espere aumentos salariales. Las revisiones de salarios generalmente ocurren después de completar la educación y obtener el título. Muchas personas buscan educación superior como una estrategia para hacer la transición a trabajos mejor pagados. Los números apoyan esta teoría. En promedio, cambiar de trabajo da como resultado un aumento del 10% en la compensación en comparación con el incremento salarial habitual. Si puede pagar los costos de la educación superior, el retorno de la inversión sin duda vale la pena. Debería poder recuperar los costos en aproximadamente un año.
Diferencia salarial típica por educación para la mayoría de las carreras
Comparación de salarios y compensaciones por género / Agrónomo / Vermont
Aunque el género no debería tener un impacto en el salario, en realidad lo hace. Entonces, ¿quién recibe un salario más alto, los hombres o las mujeres? La diferencia media entre los salarios de hombres y mujeres es 5%.
| Masculino | 131,000 USD | |
| Femenino | -5% | 125,000 USD |
Salarios de hombres vs mujeres en todas las carreras / Estados Unidos
Porcentaje de incremento salarial promedio anual / Agrónomo / Vermont
¿A cuánto ascienden los incrementos salariales anuales? ¿Con qué frecuencia los empleados reciben aumentos de sueldo?
Es probable que las personas observen un aumento salarial de aproximadamente % cada meses. El incremento anual promedio nacional para todas las profesiones se otorga 8% a los empleados cada 16 meses.
Estados Unidos / Todas las carreras
El término Aumento de salario anual generalmente se refiere al aumento recibido durante un período de 12 meses calendario. Sin embargo, dado que es poco común que las revisiones salariales se alineen exactamente con la marca de un año, es más significativo considerar la frecuencia y la tasa de aumento en el momento en que ocurre.
¿Cómo calcular el porcentaje de incremento salarial?
El incremento salarial anual en un año calendario (12 meses) se puede calcular fácilmente de la siguiente manera: Incremento salarial anual = Tasa de incremento x 12 / Frecuencia de incremento
Aumentos salariales en todo el mundo: todos los países y todos los trabajos
Paquetes y Esquemas Salariales
Los aumentos de sueldo no siempre se reflejan directamente en el salario base. Algunas empresas ofrecen paquetes de compensación mejorados en lugar de efectivo. Las cifras que se muestran aquí solo representan incrementos directos al salario base.
Tasas de bonificación e incentivo / Agrónomo / Estados Unidos
¿Cómo y cuándo se otorgan los bonos?
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El porcentaje de personal que no recibió bonificación en el año anterior fue 100%, mientras que % informó haber recibido al menos una bonificación.
Aquellos que recibieron bonos reportaron tasas que oscilaban entre % y % de su salario anual.
| Bono recibido | % | |
| sin bonificación | 100% |
Tipos de Bonos
Bonos de desempeño individualEsta es la forma típica de bonificación donde los empleados son reconocidos y recompensados por su desempeño excepcional.
Bonos de rendimiento de la empresaOcasionalmente, algunas empresas celebran sus ganancias y utilidades excedentes otorgando bonificaciones a todos los miembros del personal. El monto del bono puede variar dependiendo del rol de cada persona dentro de la organización.
Bonos basados en objetivosEste tipo de bonificación se otorga al lograr un objetivo o hito importante.
Bonos de vacaciones / fin de añoEstos tipos de bonos se otorgan únicamente como muestra de agradecimiento, sin ninguna razón específica.
¡Los bonos no son comisiones!
A menudo hay confusión entre bonos y comisiones. Las comisiones son tasas de pago predeterminadas por artículos vendidos o tratos completados, mientras que las bonificaciones suelen ser arbitrarias y no planificadas.
¿Qué criterios determinan la elegibilidad de un puesto para bonos generosos y un salario alto?
Hay principalmente dos tipos de trabajos. | |
| Trabajo generador de ingresos | Reparto de reparto |
Estos empleados están directamente involucrados en la generación de ingresos o ganancias para la organización. Sus áreas de especialización generalmente se alinean con la naturaleza del negocio. | Estos empleados brindan apoyo o asistencia en el trabajo de la organización relacionado con la generación de ingresos. Por lo general, su experiencia difiere de la de las operaciones comerciales principales. |
Ejemplo: | Ejemplo: |
Los empleados que contribuyen a los ingresos por lo general reciben mayores bonos y salarios más altos. La razón es bastante sencilla: demostrar su valor a los empleadores se vuelve más fácil cuando genera ingresos.
Comparación de bonos por nivel de antigüedad
Los empleados sénior y el personal de alta dirección demuestran naturalmente tasas y frecuencias de bonificación más altas en comparación con los jóvenes. Esto se espera debido a las responsabilidades inherentes asociadas con los puestos más altos en la jerarquía. Las personas en los puestos superiores pueden recibir el doble o el triple de las tasas de bonificación en comparación con los empleados de menor jerarquía.
Salario promedio por hora / Agrónomo / Vermont
51 USD por horaEl salario promedio por hora (pago por hora) es 51 USD.Esta es la tasa de una hora de trabajo.
Acerca de la tarifa de pago por hora
El salario por hora representa el salario ganado por hora trabajada. Los trabajos generalmente se clasifican como asalariados o por hora. Los trabajos asalariados proporcionan una cantidad fija independientemente de las horas trabajadas, mientras que los trabajos por hora pagan en función de las horas trabajadas. Para convertir el salario en salario por hora utilizando la fórmula anterior (suponiendo una semana laboral estándar de 5 días y 8 horas por día), se puede obtener una buena aproximación. Sin embargo, el cálculo del salario por hora puede diferir ligeramente según la cantidad de horas trabajadas por semana y la asignación anual de vacaciones. Una distinción importante entre los empleados asalariados y los empleados pagados por hora es la elegibilidad para las horas extra, y los empleados asalariados generalmente están exentos de las horas extra.
¿Cuál es el salario mínimo por hora?
La tasa de pago mínima por hora es 25 USD. Esto representa el salario mínimo basado en los datos recopilados, no la tarifa mínima por hora exigida por la ley.
Comparación de salarios con trabajos similares
| Título profesional | Salario promedio |
| Jardinería / Agricultura / Pesca |  -100% | |
| Gerente de Agroturismo | 110,000 USD |  +3% |
| Técnico Agrario y en Ciencias de los Alimentos | 53,900 USD | -50% |
| Científico Agrícola y Alimentario | 126,000 USD | +18% |
| Consultor Agrícola | 120,000 USD | +12% |
| Ingeniero agricultor | 73,100 USD | -32% |
| Inspectora Agrícola | 70,300 USD | -34% |
| Gerente Agrícola | 128,000 USD | +20% |
| Especialista Agroforestal | 72,400 USD | -32% |
| Agrónomo | 107,000 USD | +0% |
| Biotecnólogo de algas | 80,600 USD | -25% |
| Asistente de animales | 37,100 USD | -65% |
| Nutricionista Animal | 71,500 USD | -33% |
| Entrenador de animales | 43,900 USD | -59% |
| Productor de acuicultura y mariscos | 43,100 USD | -60% |
| Ingeniero en acuaponia | 74,500 USD | -30% |
| Técnico en Acuaponia | 58,400 USD | -45% |
| Ecologista Acuático | 83,600 USD | -22% |
| apicultor | 23,600 USD | -78% |
| Educador apicultor | 39,600 USD | -63% |
| horticultor comercial | 59,400 USD | -44% |
| Community Supported Agriculture Coordinator | 38,500 USD | -64% |
| Compost Technician | 32,700 USD | -69% |
| Conservation Agent | 39,100 USD | -63% |
| Buzo | 39,800 USD | -63% |
| Diseñador de paisajismo comestible | 50,600 USD | -53% |
| Gerente de granja | 100,000 USD | -7% |
| Agricultor | 27,300 USD | -74% |
| Técnico de criadero de peces | 26,700 USD | -75% |
| diseñador floral | 32,900 USD | -69% |
| Especialista en Reducción de Desperdicios de Alimentos | 51,300 USD | -52% |
| Consultor de forrajes | 56,700 USD | -47% |
| Capataz | 22,000 USD | -79% |
| Trabajador forestal y maderero | 23,300 USD | -78% |
| Ayudante de centro de jardinería | 21,900 USD | -80% |
| Gerente de centro de jardinería | 60,900 USD | -43% |
| Jardinero | 23,400 USD | -78% |
| Asistente General de Granja | 25,200 USD | -76% |
| Asistente de Invernadero | 23,100 USD | -78% |
| Gerente de Invernadero | 56,700 USD | -47% |
| jardinero | 23,600 USD | -78% |
| cultivador | 25,800 USD | -76% |
| Jardinero guerrillero | 38,900 USD | -64% |
| trabajador hortícola | 24,100 USD | -77% |
| Gerente de instalaciones hidropónicas | 73,500 USD | -31% |
| Granjero hidropónico | 35,400 USD | -67% |
| Instalador de infraestructura de cultivo hidropónico | 61,400 USD | -43% |
| Ingeniero de Sistemas Hidropónicos | 66,000 USD | -38% |
| Especialista en Maricultura | 68,100 USD | -36% |
| Instructora de Agricultura Ecológica | 54,600 USD | -49% |
| Especialista en Agricultura Ecológica | 62,400 USD | -42% |
| Agricultor de semillas orgánicas | 38,300 USD | -64% |
| Especialista en Agricultura de Precisión | 47,000 USD | -56% |
| Técnico en Restauración de Arrecifes | 41,700 USD | -61% |
| Especialista en Agricultura Regenerativa | 56,100 USD | -48% |
| Granjero de algas | 29,900 USD | -72% |
| Consultor de Agricultura Sostenible | 82,200 USD | -23% |
| Gerente de Pesca Sostenible | 81,700 USD | -24% |
| Podador de árboles | 22,700 USD | -79% |
| Especialista en árboles | 38,400 USD | -64% |
| Especialista en Agricultura Urbana | 81,100 USD | -24% |
| granjero urbano | 41,200 USD | -61% |
| Consultor de Jardinería Urbana | 53,100 USD | -50% |
| Especialista en Agricultura Vertical | 55,200 USD | -48% |
| Diseñador de jardines verticales | 42,300 USD | -60% |
Comparación de salarios entre el gobierno y el sector privado
¿En qué sector uno gana un salario más alto: las empresas privadas o el gobierno? La diferencia entre los salarios del sector público y los salarios del sector privado es 5% en promedio en todos los campos profesionales.
| Sector privado | 92,800 USD | |
| Sector público | +5% | 97,500 USD |
Guía de Estadísticas y Cálculo de Salarios
¿Qué se considera un salario bueno y competitivo?
Una compensación buena y competitiva oscila entre 101,000 USD y 115,000 USD. Tenga en cuenta que se trata de una estimación aproximada. La experiencia y la educación impactan significativamente las ganancias finales.
Salario Bruto (antes de impuestos) y Salario Neto (después de impuestos)
Todas las cifras de salarios y compensaciones proporcionadas aquí son brutas, lo que significa que son antes de las deducciones de impuestos. Debido a la variación de impuestos en diferentes sectores y ubicaciones, calcular el salario neto después de impuestos con precisión para cada carrera es un desafío.
Salario Base / Salario Base
El salario base oscila entre 51,300 USD y 81,900 USD, dependiendo de factores como la experiencia y la educación. Dada la información limitada, es difícil proporcionar una cifra exacta, así que considere este rango como una estimación.
¿Cuál es la diferencia entre el salario medio y el salario medio?
Ambos son indicaciones. Si su salario supera tanto el promedio como la mediana, entonces se está desempeñando excepcionalmente bien. Si su salario cae por debajo de ambos, muchas personas ganan más que usted y hay un amplio margen de mejora. Si su salario se encuentra entre el promedio y la mediana, las cosas pueden volverse un poco más complejas.