Salaire moyen / Professeur - Administration médicale / Montréal 2024
A combien s'élève le salaire moyen?
PETIT
100,000
CAD MOYEN
213,000
CAD ÉLEVÉ
337,000
CAD
Le salaire moyen est d'environ 213,000 CAD. Les salaires vont de 100,000 CAD (le plus bas) à 337,000 CAD (le plus élevé).
Écart de salaire
Il s'agit du salaire moyen, y compris le logement, le transport et d'autres avantages. Les salaires varient considérablement en fonction de facteurs tels que l'expérience, les compétences, le sexe et l'emplacement. Ci-dessous, vous trouverez une ventilation complète englobant divers critères.
Échelle salariale et salaires / Professeur - Administration médicale / Montréal
Comparaison de la structure salariale et de l'échelle salariale
 100,000 CAD |
202,000 CAD |
337,000 CAD |
Salaire médian, salaire maximum et minimum, salaire minimum, salaire de départ et échelle salariale
Salaire minimum
Les salaires vont de 100,000 CAD (salaire de départ) à 337,000 CAD (salaire maximum). Il convient de noter que les chiffres fournis ne représentent pas le salaire minimum légal, mais plutôt le nombre le plus bas rapporté d'une enquête sur les salaires impliquant des milliers de participants et de professionnels de toutes les régions du pays.
Salaire médian
Avec un salaire médian de 202,000 CAD, la moitié des professionnels gagne moins que ce montant, et l'autre moitié gagne plus. Le salaire médian représente la valeur médiane parmi tous les salaires. Idéalement, on préférerait appartenir au groupe gagnant plus que le salaire médian, qui se situe à droite du graphique de répartition des salaires.
Centiles et échelle salariale
La médiane est étroitement liée à deux autres valeurs connues sous le nom de 25e et 75e centiles. L'analyse du tableau de répartition des salaires nous permet de déterminer que 25% des professionnels gagnent moins de 164,000 CAD, tandis que 75% gagnent plus. De plus, le graphique révèle que 75% gagnent moins de 233,000 CAD, et 25% gagnent plus.
Structure de l'échelle salariale
Afin de fournir une meilleure compréhension des salaires attendus, nous avons classé les chiffres fréquemment rapportés dans différentes fourchettes. Cette approche offre une représentation plus précise de la répartition des salaires par rapport à l'utilisation exclusive de calculs moyens. La majorité des salaires déclarés, environ 65%, se situent dans la fourchette de 123,000 CAD à 177,000 CAD. Environ 20% des salaires sont inférieurs à la barre des 123,000 CAD, tandis que 10% se situent dans la fourchette des 177,000 CAD à 201,000 CAD. Seuls 5% des individus ont des salaires supérieurs à 201,000 CAD.
Comparaison des salaires par expérience / Professeur - Administration médicale / Montréal
Comment l'expérience et l'âge affectent-ils le salaire?
| 0 - 2 Ans | 116,000 CAD | |
| 2 - 5 Ans | +38% | 160,000 CAD |
| 5 - 10 Ans | +42% | 227,000 CAD |
| 10 - 15 Ans | +22% | 277,000 CAD |
| 15 - 20 Ans | +6% | 292,000 CAD |
| 20+ Ans | +9% | 318,000 CAD |
Le niveau d'expérience joue un rôle crucial dans la détermination du salaire, car naturellement, plus vos années d'expérience sont longues, plus votre salaire est élevé. Notre analyse des salaires selon les niveaux d'expérience a révélé les résultats suivants.
Les employés ayant moins de deux ans d'expérience gagnent environ 116,000 CAD.
Les personnes ayant un niveau d'expérience de deux à cinq ans peuvent s'attendre à gagner 160,000 CAD, soit 38% de plus que celles ayant moins de deux ans d'expérience.
Pour les personnes ayant un niveau d'expérience de cinq à dix ans, leur salaire est 227,000 CAD, ce qui est 42% plus élevé que ceux ayant deux à cinq ans d'expérience.
Les professionnels ayant un niveau d'expertise entre dix et quinze ans reçoivent un salaire équivalent à 277,000 CAD, soit 22% de plus que ceux ayant cinq à dix ans d'expérience.
Si quelqu'un a un niveau d'expérience entre quinze et vingt ans, son salaire attendu est 292,000 CAD, ce qui est 6% supérieur à celui d'une personne ayant dix à quinze ans d'expérience.
Les salariés ayant plus de vingt ans d'expérience professionnelle perçoivent un salaire de 318,000 CAD, soit 9% de plus que ceux ayant quinze à vingt ans d'expérience.
Progression salariale typique pour la plupart des carrières
Comparaison des salaires par éducation / Professeur - Administration médicale / Montréal
Comment le niveau d'éducation affecte-t-il le salaire?
L'écart salarial moyen entre les différents niveaux d'éducation est affiché ci-dessous.
| Une maîtrise | 174,000 CAD | |
| Doctorat | +68% | 292,000 CAD |
Il est de notoriété publique que l'enseignement supérieur conduit à des salaires plus élevés, mais quelle part d'augmentation de salaire un diplôme peut-il réellement apporter? Nous avons ventilé les salaires par niveau d'études afin de faire une comparaison.
Niveau 1: Une maîtrise
Les employés à ce niveau d'éducation ont un salaire moyen de 174,000 CAD.
Niveau 2: Doctorat
A ce niveau, le salaire moyen devient 292,000 CAD, 68% de plus que le niveau précédent.
L'obtention d'un Master vaut-elle la peine? Faut-il poursuivre des études supérieures?
La poursuite d'une maîtrise ou de tout programme de troisième cycle implique des coûts allant de 50,000 CAD à 150,000 CAD et dure environ deux ans. Il s'agit d'un investissement important et il ne faut pas s'attendre à des augmentations de salaire pendant la période d'études, en supposant qu'ils aient déjà un emploi. Dans la plupart des cas, les révisions salariales sont effectuées après la fin des études et l'obtention du diplôme. De nombreuses personnes poursuivent des études supérieures comme moyen de passer à des emplois mieux rémunérés, et les données appuient cette théorie. En moyenne, l'augmentation de la rémunération lors d'un changement d'emploi est d'environ 10% supérieure à l'augmentation de salaire habituelle. Si les coûts de l'enseignement supérieur peuvent être supportés, le retour sur investissement en vaut vraiment la peine, avec la possibilité de récupérer les coûts en environ un an environ.
Différence de salaire typique selon l'éducation pour la plupart des carrières
Comparaison des salaires et des rémunérations par sexe / Professeur - Administration médicale / Montréal
Bien que le sexe ne devrait pas avoir d'impact sur le salaire, c'est malheureusement le cas. Dès lors, la question se pose : les hommes ou les femmes gagnent-ils plus? La différence moyenne entre les salaires des hommes et des femmes est 5%.
| Homme | 202,000 CAD | |
| Femme | -5% | 193,000 CAD |
Salaires hommes vs femmes dans toutes les carrières / Canada
Pourcentage d'augmentation salariale annuelle moyenne / Professeur - Administration médicale / Montréal
A combien s'élèvent les augmentations annuelles de salaire? À quelle fréquence les employés obtiennent-ils des augmentations de salaire?
Les individus sont susceptibles d'observer une augmentation de salaire d'environ % tous les mois. L'augmentation annuelle moyenne nationale pour toutes les professions est de 9% accordée aux salariés tous les 15 mois.
Canada / Toutes les carrières
En règle générale, le terme augmentation annuelle de salaire fait référence à l'augmentation reçue sur une période de 12 mois civils. Cependant, comme il est rare que les révisions salariales s'alignent précisément sur la marque d'un an, il est plus significatif de considérer la fréquence et le taux de l'augmentation au moment où elle se produit.
Comment calculer le pourcentage d'augmentation de salaire?
L'augmentation annuelle du salaire au cours d'une année civile (12 mois) peut être facilement calculée comme suit : Augmentation annuelle du salaire = Taux d'augmentation x 12 / Fréquence d'augmentation
Augmentations de salaire dans le monde : tous les pays et tous les emplois
Packages et régimes salariaux
Toutes les augmentations de salaire ne sont pas directement reflétées dans le salaire de base. Certaines entreprises offrent des forfaits de rémunération améliorés au lieu d'argent comptant. Les chiffres présentés ici ne tiennent compte que des augmentations directes du salaire de base.
Taux de bonus et d'incitation / Professeur - Administration médicale / Canada
Comment et quand les bonus sont-ils attribués?
Share This Chart Tweet Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/teaching-education/professor---medical-administration/annual-salary-bonus-rate-canada-professor---medical-administration.jpg
Le pourcentage d'employés qui n'ont pas reçu de prime l'année précédente était de 100% tandis que % ont déclaré avoir reçu au moins une prime.
Ceux qui ont reçu des primes ont déclaré des taux allant de % à % de leur salaire annuel.
| Prime reçue | % | |
| Aucun bonus | 100% |
Types de bonus
Primes de performance individuellesIl s'agit du type de bonus standard, accordé aux employés pour leurs réalisations exceptionnelles.
Primes de performance de l'entrepriseParfois, les entreprises célèbrent les excédents de revenus et de profits en accordant des primes collectives à leur personnel. Le montant de la prime peut varier pour chaque personne en fonction de son rôle au sein de l'organisation.
Bonus basés sur les objectifsLorsqu'un objectif ou un jalon important est atteint, ce type de bonus est accordé.
Vacances / Primes de fin d'annéeCes bonus sont attribués uniquement en signe d'appréciation.
Les bonus ne sont pas des commissions !
Il y a souvent confusion entre bonus et commissions. Les commissions sont des taux prédéterminés auxquels les individus sont payés pour les articles vendus ou les transactions conclues, tandis que les bonus sont généralement arbitraires et imprévus.
Qu'est-ce qui qualifie un poste pour des primes substantielles et un salaire élevé?
Il existe principalement deux types d'emplois. | |
| Emploi générateur de revenus | Acteurs de soutien |
Ces employés sont directement impliqués dans la génération de revenus ou de bénéfices pour l'organisation, et leur expertise s'aligne sur la nature de l'entreprise. | Ces employés fournissent un soutien ou une assistance aux générateurs de revenus et possèdent généralement une expertise différente de celle des opérations commerciales principales. |
Exemple: | Exemple: |
Les employés qui contribuent aux revenus reçoivent généralement des salaires et des primes plus élevés. Cela peut s'expliquer simplement : il devient plus facile de démontrer votre valeur aux employeurs lorsque vous générez des revenus.
Comparaison des primes par niveau d'ancienneté
Les employés seniors et les cadres supérieurs reçoivent naturellement des taux et des fréquences de primes plus élevés que les employés subalternes. Il s'agit d'un résultat attendu en raison des responsabilités inhérentes associées aux postes supérieurs dans la hiérarchie. Les personnes occupant des postes de haut niveau peuvent recevoir le double ou le triple des taux de bonus par rapport aux employés inférieurs dans la structure organisationnelle.
Salaire horaire moyen / Professeur - Administration médicale / Montréal
100 CAD à l'heureLe salaire horaire moyen (rémunération à l'heure) est de 100 CAD.C'est le tarif d'une heure de travail.
À propos du taux de rémunération horaire
Le salaire horaire fait référence au salaire payé par heure travaillée. Les emplois sont généralement classés comme salariés ou horaires, les emplois salariés payant un montant fixe quelles que soient les heures travaillées, tandis que les emplois horaires paient à l'heure. La formule fournie ci-dessus (en supposant 5 jours ouvrables et 8 heures de travail par jour) est utilisée pour convertir le salaire en un salaire horaire, qui est la norme pour la plupart des emplois. Le calcul peut varier légèrement en fonction des heures de travail hebdomadaires et des indemnités de vacances annuelles. Les chiffres mentionnés sont de bonnes approximations et considérés comme standard. Une distinction majeure entre les employés salariés et les employés horaires est l'admissibilité aux heures supplémentaires, les employés salariés étant généralement exemptés d'heures supplémentaires par rapport au personnel rémunéré à l'heure.
Quel est le salaire horaire minimum?
Le salaire horaire minimum est de 48 CAD. Les données suivantes représentent le salaire minimum dérivé des informations recueillies, et non le taux horaire minimum légal.
Comparaison de salaire avec des emplois similaires
| Titre d'emploi | Salaire moyen |
| Enseignement / Éducation |  -100% | |
| Conseiller académique | 142,000 CAD | -33% |
| Assistant académique | 102,000 CAD | -52% |
| Entraîneur académique | 132,000 CAD | -38% |
| Bibliothécaire académique | 101,000 CAD | -53% |
| Responsable Académique | 160,000 CAD | -25% |
| Spécialiste académique | 117,000 CAD | -45% |
| Personnel académique | 109,000 CAD | -49% |
| Accompagnateur | 118,000 CAD | -45% |
| Coach de réussite | 139,000 CAD | -35% |
| Spécialiste des admissions | 123,000 CAD | -42% |
| Professeur de Sciences Agronomiques | 105,000 CAD | -51% |
| Professeur d'anthropologie | 106,000 CAD | -50% |
| Professeur de langue arabe | 106,000 CAD | -50% |
| Professeur d'archéologie | 116,000 CAD | -46% |
| Professeur d'architecture | 123,000 CAD | -42% |
| Archiviste | 94,100 CAD | -56% |
| Professeur d'art | 97,300 CAD | -54% |
| Directeur d'école adjoint | 142,000 CAD | -33% |
| Enseignant adjoint | 90,400 CAD | -58% |
| Professeur de biochimie | 189,000 CAD | -11% |
| Professeur de biologie | 108,000 CAD | -49% |
| Spécialiste de l'apprentissage mixte | 140,000 CAD | -34% |
| Gestionnaire du programme de bourses | 125,000 CAD | -41% |
| Professeur de commerce | 116,000 CAD | -46% |
| Conseiller de carrière | 136,000 CAD | -36% |
| Consultante Carrières | 137,000 CAD | -36% |
| Professeur de chimie | 111,000 CAD | -48% |
| Chef de l'apprentissage à distance | 180,000 CAD | -16% |
| Coordonnatrice de la garde d'enfants | 111,000 CAD | -48% |
| Travailleur de garde d'enfants | 86,500 CAD | -59% |
| Assistant de classe | 84,800 CAD | -60% |
| Psychologue scolaire clinique | 154,000 CAD | -28% |
| Coach de codage | 119,000 CAD | -44% |
| Aide-collège | 139,000 CAD | -35% |
| Spécialiste en préparation à l'université et à la carrière | 143,000 CAD | -33% |
| Doyen du Collège | 263,000 CAD |  +23% |
| Président du Collège | 242,000 CAD | +13% |
| Professeur de communication | 110,000 CAD | -48% |
| Agent d'éducation communautaire | 90,400 CAD | -58% |
| Professeur d'informatique | 107,000 CAD | -50% |
| Formatrice en écriture créative | 128,000 CAD | -40% |
| Conseiller en crédit | 134,000 CAD | -37% |
| Professeur d'études culturelles | 101,000 CAD | -53% |
| Coordonnateur du curriculum | 130,000 CAD | -39% |
| Développeur de programmes | 141,000 CAD | -34% |
| Spécialiste du curriculum | 143,000 CAD | -33% |
| Doyen de la Faculté | 240,000 CAD | +12% |
| Démonstrateur | 98,100 CAD | -54% |
| Contrôleur adjoint des examens | 126,000 CAD | -41% |
| Éducateur à la citoyenneté numérique | 109,000 CAD | -49% |
| Formatrice en littératie numérique | 114,000 CAD | -47% |
| Directeur des technologies d'apprentissage | 153,000 CAD | -28% |
| Coordonnatrice de l'enseignement à distance | 123,000 CAD | -42% |
| Consultante en apprentissage en ligne | 158,000 CAD | -26% |
| Développeur de contenu d'apprentissage en ligne | 147,000 CAD | -31% |
| Concepteur d'apprentissage en ligne | 137,000 CAD | -36% |
| Chargé de cours en économie | 192,000 CAD | -10% |
| Professeur d'économie | 108,000 CAD | -49% |
| Responsable Conformité EdTech | 116,000 CAD | -46% |
| Consultant EdTech | 129,000 CAD | -40% |
| Créateur de contenu EdTech | 117,000 CAD | -45% |
| Administrateur de l'éducation | 123,000 CAD | -42% |
| Assistante d'éducation | 99,400 CAD | -53% |
| Directrice adjointe à l'éducation | 147,000 CAD | -31% |
| Bibliothécaire adjointe à l'éducation | 82,600 CAD | -61% |
| Principal adjoint à l'éducation | 117,000 CAD | -45% |
| Professeur adjoint d'éducation | 148,000 CAD | -31% |
| Associé à l'éducation | 108,000 CAD | -49% |
| Consultant en éducation | 135,000 CAD | -37% |
| Coordonnatrice de l'éducation | 120,000 CAD | -44% |
| Conseiller pédagogique | 128,000 CAD | -40% |
| Directeur de l'éducation | 187,000 CAD | -12% |
| Analyste des politiques d'éducation | 150,000 CAD | -30% |
| Spécialiste du programme d'éducation | 138,000 CAD | -35% |
| Chercheur en éducation | 151,000 CAD | -29% |
| Spécialiste des ressources éducatives | 123,000 CAD | -42% |
| Facilitatrice des services éducatifs | 126,000 CAD | -41% |
| Spécialiste des technologies de l'éducation | 117,000 CAD | -45% |
| Rédactrice de contenu éducatif | 140,000 CAD | -34% |
| Responsable de la confidentialité des données éducatives | 130,000 CAD | -39% |
| Psychologue scolaire | 165,000 CAD | -23% |
| Professeur d'EFL | 116,000 CAD | -46% |
| Formateur en e-learning | 94,700 CAD | -56% |
| Professeur d'école primaire | 89,000 CAD | -58% |
| Professeur d'ingénierie | 154,000 CAD | -28% |
| Professeur d'anglais | 103,000 CAD | -52% |
| Professeur d'anglais langue seconde | 116,000 CAD | -46% |
| Assistante de Faculté | 130,000 CAD | -39% |
| Professeur de langue étrangère | 97,700 CAD | -54% |
| Enseignant GED | 96,100 CAD | -55% |
| Professeur de géographie | 104,000 CAD | -51% |
| Responsable du Département de Mathématiques | 150,000 CAD | -30% |
| Proviseur | 173,000 CAD | -19% |
| Professeur de lycée | 117,000 CAD | -45% |
| Professeur d'histoire | 115,000 CAD | -46% |
| Enseignant infantile | 80,800 CAD | -62% |
| Assistant pédagogique | 113,000 CAD | -47% |
| Entraîneur pédagogique | 131,000 CAD | -39% |
| Instructeur | 119,000 CAD | -44% |
| Enseignante de maternelle | 88,300 CAD | -59% |
| Professeur de langue pour expatrié | 89,900 CAD | -58% |
| Professeur de droit | 160,000 CAD | -25% |
| Concepteur d'apprentissage | 131,000 CAD | -39% |
| Concepteur d'expérience d'apprentissage | 150,000 CAD | -30% |
| Administrateur du système de gestion de l'apprentissage | 127,000 CAD | -41% |
| Maître de conférences | 183,000 CAD | -14% |
| Bibliothécaire | 89,900 CAD | -58% |
| Assistante bibliothécaire | 74,300 CAD | -65% |
| Directeur de la bibliothèque | 122,000 CAD | -43% |
| Spécialiste de la bibliothèque | 95,800 CAD | -55% |
| Technicien de bibliothèque | 81,700 CAD | -62% |
| Professeur de sciences de la vie | 105,000 CAD | -51% |
| Coordinatrice et animatrice Makerspace | 97,100 CAD | -55% |
| Professeur de mathématiques | 118,000 CAD | -45% |
| Prof de maths | 124,000 CAD | -42% |
| Mentor | 122,000 CAD | -43% |
| Enseignant au collège | 118,000 CAD | -45% |
| Professeur de musique | 97,300 CAD | -54% |
| Responsable de pépinière | 163,000 CAD | -24% |
| Ouvrier de pépinière | 65,700 CAD | -69% |
| Développeur de cours en ligne | 124,000 CAD | -42% |
| Instructeur de cours en ligne | 124,000 CAD | -42% |
| Facilitateur d'apprentissage en ligne | 112,000 CAD | -48% |
| Tuteur en ligne | 99,000 CAD | -54% |
| Paraprofessionnel | 153,000 CAD | -28% |
| Spécialiste de l'apprentissage personnalisé | 136,000 CAD | -36% |
| Spécialiste de l'éducation physique | 117,000 CAD | -45% |
| Professeur d'éducation physique | 93,200 CAD | -56% |
| Professeur de physique | 107,000 CAD | -50% |
| Professeur de sciences politiques | 110,000 CAD | -48% |
| Chercheur Post-Doctorant | 173,000 CAD | -19% |
| Administrateur de l'éducation préscolaire | 121,000 CAD | -43% |
| Enseignant préscolaire | 92,600 CAD | -57% |
| Enseignant d'école primaire | 95,200 CAD | -55% |
| Principal | 159,000 CAD | -26% |
| Spécialiste de produit | 123,000 CAD | -42% |
| Professeur - Comptabilité | 190,000 CAD | -11% |
| Professeur - Architecture | 207,000 CAD | -3% |
| Professeur - Biologie | 195,000 CAD | -9% |
| Professeur - Administration des affaires | 184,000 CAD | -14% |
| Professeur - Génie Chimique | 196,000 CAD | -8% |
| Professeur - Chimie | 207,000 CAD | -3% |
| Professeur - Génie civil | 186,000 CAD | -13% |
| Professeur - Communication | 179,000 CAD | -16% |
| Professeur - Informatique | 202,000 CAD | -5% |
| Professeur - Dentisterie | 204,000 CAD | -4% |
| Professeur - Théâtre | 182,000 CAD | -15% |
| Professeur - Economie | 211,000 CAD | -1% |
| Professeur - Éducation | 201,000 CAD | -6% |
| Professeur - Génie électrique | 203,000 CAD | -5% |
| Professeur - anglais | 179,000 CAD | -16% |
| Professeur - Génie de l'environnement | 205,000 CAD | -4% |
| Professeur - Langues étrangères | 185,000 CAD | -13% |
| Professeur - Sciences géologiques | 185,000 CAD | -13% |
| Professeur - Histoire | 200,000 CAD | -6% |
| Professeur - Génie industriel | 193,000 CAD | -10% |
| Professeur - Droit | 203,000 CAD | -5% |
| Professeur - Appui Juridique | 194,000 CAD | -9% |
| Professeur - Arts libéraux | 197,000 CAD | -8% |
| Professeur - Marketing | 196,000 CAD | -8% |
| Professeur - Mathématiques | 208,000 CAD | -3% |
| Professeur - Génie mécanique | 197,000 CAD | -8% |
| Professeur - Administration médicale | 213,000 CAD | -0% |
| Professeur - Médecine | 233,000 CAD | +9% |
| Professeur - Musique | 173,000 CAD | -19% |
| Professeur - Soins infirmiers | 190,000 CAD | -11% |
| Professeur - Sciences pharmaceutiques | 195,000 CAD | -9% |
| Professeur - Philosophie | 190,000 CAD | -11% |
| Professeur - Physiothérapie | 214,000 CAD | +0% |
| Professeur - Physique | 215,000 CAD | +1% |
| Professeur - Psychologie | 189,000 CAD | -11% |
| Professeur - Réadaptation | 171,000 CAD | -20% |
| Professeur - Travail social | 180,000 CAD | -16% |
| Professeur - Sociologie | 191,000 CAD | -11% |
| Professeur - Éducation spécialisée | 188,000 CAD | -12% |
| Professeur de psychologie | 154,000 CAD | -28% |
| Professeur assistant en gestion publique | 157,000 CAD | -26% |
| Conseiller scolaire | 150,000 CAD | -30% |
| Professeur de sciences | 108,000 CAD | -49% |
| Assistant de laboratoire scientifique | 100,000 CAD | -53% |
| Professeur de mathématiques au secondaire | 113,000 CAD | -47% |
| Enseignant du secondaire | 102,000 CAD | -52% |
| Défenseur de l'éducation spéciale | 136,000 CAD | -36% |
| Professeur d'éducation spéciale | 116,000 CAD | -46% |
| Assistant aux besoins spéciaux | 91,300 CAD | -57% |
| Chargé de cours en statistiques | 190,000 CAD | -11% |
| Éducateur STEAM | 98,800 CAD | -54% |
| Éducateur STEM | 104,000 CAD | -51% |
| Coordonnatrice des comptes étudiants | 100,000 CAD | -53% |
| Spécialiste du développement étudiant | 133,000 CAD | -38% |
| Spécialiste de l'emploi étudiant | 122,000 CAD | -43% |
| Services aux étudiants | 100,000 CAD | -53% |
| Coordonnatrice des services aux étudiants | 101,000 CAD | -53% |
| Responsable du soutien aux étudiants | 131,000 CAD | -39% |
| Enseignant suppléant | 86,300 CAD | -60% |
| Professeur | 99,100 CAD | -54% |
| Aide-enseignant | 83,300 CAD | -61% |
| Formateur d'enseignants | 128,000 CAD | -40% |
| Assistant d'enseignement | 80,800 CAD | -62% |
| Enseignant TEFL | 107,000 CAD | -50% |
| Spécialiste de la formation et du développement | 139,000 CAD | -35% |
| Coordonnateur de la formation | 94,200 CAD | -56% |
| Tuteur | 103,000 CAD | -52% |
| Professeur universitaire | 188,000 CAD | -12% |
| Enseignant virtuel | 93,200 CAD | -56% |
| Professeur d'enseignement professionnel | 101,000 CAD | -53% |
Comparaison des salaires par ville
| Ville | Salaire moyen |
| Montréal | 213,000 CAD |
Comparaison des salaires du gouvernement et du secteur privé
Quel secteur offre des salaires plus élevés : les entreprises privées ou les organisations gouvernementales? En moyenne, dans tous les domaines de carrière, les salaires du secteur public diffèrent des salaires du secteur privé de 4%.
| Secteur privé | 117,000 CAD | |
| Secteur public | +4% | 122,000 CAD |
Statistiques salariales et guide de calcul
Qu'est-ce qui est considéré comme un bon salaire compétitif?
Une rémunération bonne et compétitive se situe entre 202,000 CAD et 233,000 CAD. Cette estimation est assez approximative, car l'expérience et l'éducation ont un impact significatif sur les revenus finaux.
Salaire brut (avant impôt) et salaire net (après impôt)
Tous les chiffres de salaire et de rémunération mentionnés ici sont des salaires bruts, ce qui signifie qu'ils sont avant déductions fiscales. Le calcul précis du salaire net après impôts est difficile en raison des variations fiscales entre les secteurs et les lieux.
Salaire de base / Salaire de base
Le salaire de base peut varier de 100,000 CAD à 164,000 CAD, influencé par des facteurs tels que l'expérience et l'éducation. Comme il est difficile de fournir un chiffre précis sans informations suffisantes, veuillez considérer cette fourchette comme une approximation.
Quelle est la différence entre le salaire médian et le salaire moyen?
Les salaires moyens et médians servent d'indicateurs. Si votre salaire dépasse les deux, cela signifie un succès significatif. Si votre salaire est inférieur aux deux, alors beaucoup de gens gagnent plus que vous et il y a beaucoup de place pour l'amélioration. Lorsque votre salaire se situe entre la moyenne et la médiane, la situation peut devenir un peu plus complexe.