Rechercher les salaires
Emplois les mieux rémunérés
Des articles
Submit Salary
Lettres d'augmentation de salaire

Salaire moyen / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest 2024

A combien s'élève le salaire moyen?


Salaire annuel moyen
110,000 CAD
( 9,160 CAD mensuel)

PETIT
50,500
CAD
MOYEN
110,000
CAD
ÉLEVÉ
175,000
CAD
Tous les chiffres de salaire affichés ici sont annuels, sauf indication contraire.
Tous les chiffres de salaire et de rémunération mentionnés ici sont des salaires bruts, ce qui signifie qu'ils sont avant déductions fiscales. Le calcul précis du salaire net après impôts est difficile en raison des variations fiscales entre les secteurs et les lieux.

Le salaire moyen est d'environ 110,000 CAD. Les salaires vont de 50,500 CAD (le plus bas) à 175,000 CAD (le plus élevé).


Écart de salaire

Il s'agit du salaire moyen, y compris le logement, le transport et d'autres avantages. Les salaires varient considérablement en fonction de facteurs tels que l'expérience, les compétences, le sexe et l'emplacement. Ci-dessous, vous trouverez une ventilation complète englobant divers critères.



Échelle salariale et salaires / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest

Répartition médiane et salariale Territoires du nord-ouest Ingénieur en conception mécanique annuel
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/northwest-territories/engineering/mechanical-design-engineer/median-and-salary-distribution-yearly-northwest-territories-mechanical-design-engineer.jpg

Comparaison de la structure salariale et de l'échelle salariale

5% des personnes gagnent 104,000 CAD ou plus
10% des personnes gagnent 91,300 à 104,000 CAD
20% des personnes gagnent 62,900 CAD ou moins
65% des personnes gagnent 62,900 à 91,300 CAD
Salaire minimum
50,500 CAD
Médian
105,000 CAD
Maximal
175,000 CAD




Salaire médian, salaire maximum et minimum, salaire minimum, salaire de départ et échelle salariale

Tous les chiffres de salaire affichés ici sont annuels, sauf indication contraire.
  • Salaire minimum

    Les salaires vont de 50,500 CAD (salaire de départ) à 175,000 CAD (salaire maximum). Il convient de noter que les chiffres fournis ne représentent pas le salaire minimum légal, mais plutôt le nombre le plus bas rapporté d'une enquête sur les salaires impliquant des milliers de participants et de professionnels de toutes les régions du pays.

  • Salaire médian

    Avec un salaire médian de 105,000 CAD, la moitié des professionnels gagne moins que ce montant, et l'autre moitié gagne plus. Le salaire médian représente la valeur médiane parmi tous les salaires. Idéalement, on préférerait appartenir au groupe gagnant plus que le salaire médian, qui se situe à droite du graphique de répartition des salaires.

  • Centiles et échelle salariale

    La médiane est étroitement liée à deux autres valeurs connues sous le nom de 25e et 75e centiles. L'analyse du tableau de répartition des salaires nous permet de déterminer que 25% des professionnels gagnent moins de 84,700 CAD, tandis que 75% gagnent plus. De plus, le graphique révèle que 75% gagnent moins de 121,000 CAD, et 25% gagnent plus.

  • Structure de l'échelle salariale

    Afin de fournir une meilleure compréhension des salaires attendus, nous avons classé les chiffres fréquemment rapportés dans différentes fourchettes. Cette approche offre une représentation plus précise de la répartition des salaires par rapport à l'utilisation exclusive de calculs moyens. La majorité des salaires déclarés, environ 65%, se situent dans la fourchette de 62,900 CAD à 91,300 CAD. Environ 20% des salaires sont inférieurs à la barre des 62,900 CAD, tandis que 10% se situent dans la fourchette des 91,300 CAD à 104,000 CAD. Seuls 5% des individus ont des salaires supérieurs à 104,000 CAD.

Comparaison des salaires par expérience / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest

Comment l'expérience et l'âge affectent-ils le salaire?

0 - 2 Ans
57,400 CAD
2 - 5 Ans+34%
76,600 CAD
5 - 10 Ans+48%
113,000 CAD
10 - 15 Ans+22%
138,000 CAD
15 - 20 Ans+9%
151,000 CAD
20+ Ans+8%
163,000 CAD
Le pourcentage est relatif à la valeur précédente.
Comparaison des salaires par années d'expérience annuel Territoires du nord-ouest Ingénieur en conception mécanique
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/northwest-territories/engineering/mechanical-design-engineer/salary-comparison-by-years-of-experience-yearly-northwest-territories-mechanical-design-engineer.jpg

Le niveau d'expérience joue un rôle crucial dans la détermination du salaire, car naturellement, plus vos années d'expérience sont longues, plus votre salaire est élevé. Notre analyse des salaires selon les niveaux d'expérience a révélé les résultats suivants.


Tous les chiffres de salaire affichés ici sont annuels, sauf indication contraire.

Les employés ayant moins de deux ans d'expérience gagnent environ 57,400 CAD.

Les personnes ayant un niveau d'expérience de deux à cinq ans peuvent s'attendre à gagner 76,600 CAD, soit 34% de plus que celles ayant moins de deux ans d'expérience.

Pour les personnes ayant un niveau d'expérience de cinq à dix ans, leur salaire est 113,000 CAD, ce qui est 48% plus élevé que ceux ayant deux à cinq ans d'expérience.

Les professionnels ayant un niveau d'expertise entre dix et quinze ans reçoivent un salaire équivalent à 138,000 CAD, soit 22% de plus que ceux ayant cinq à dix ans d'expérience.

Si quelqu'un a un niveau d'expérience entre quinze et vingt ans, son salaire attendu est 151,000 CAD, ce qui est 9% supérieur à celui d'une personne ayant dix à quinze ans d'expérience.

Les salariés ayant plus de vingt ans d'expérience professionnelle perçoivent un salaire de 163,000 CAD, soit 8% de plus que ceux ayant quinze à vingt ans d'expérience.

En moyenne, le salaire d'une personne double son salaire initial dès qu'elle a acquis 10 ans d'expérience.
* Basé sur la variation moyenne du salaire au fil du temps. Les variations de salaire diffèrent d'une personne à l'autre.

Progression salariale typique pour la plupart des carrières

Comparaison des salaires par niveau d'expérience
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-by-experience.jpg

Comparaison des salaires par éducation / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest

Comment le niveau d'éducation affecte-t-il le salaire?

L'écart salarial moyen entre les différents niveaux d'éducation est affiché ci-dessous.

Licence
66,700 CAD
Une maîtrise+93%
129,000 CAD
Le pourcentage est relatif à la valeur précédente.
Comparaison des salaires selon le niveau d'études annuel Territoires du nord-ouest Ingénieur en conception mécanique
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/northwest-territories/engineering/mechanical-design-engineer/salary-comparison-by-education-level-yearly-northwest-territories-mechanical-design-engineer.jpg

Il est de notoriété publique que l'enseignement supérieur conduit à des salaires plus élevés, mais quelle part d'augmentation de salaire un diplôme peut-il réellement apporter? Nous avons ventilé les salaires par niveau d'études afin de faire une comparaison.


Niveau 1: Licence

Les employés à ce niveau d'éducation ont un salaire moyen de 66,700 CAD.


Niveau 2: Une maîtrise

A ce niveau, le salaire moyen devient 129,000 CAD, 93% de plus que le niveau précédent.



L'obtention d'un Master vaut-elle la peine? Faut-il poursuivre des études supérieures?

La poursuite d'une maîtrise ou de tout programme de troisième cycle implique des coûts allant de 50,000 CAD à 150,000 CAD et dure environ deux ans. Il s'agit d'un investissement important et il ne faut pas s'attendre à des augmentations de salaire pendant la période d'études, en supposant qu'ils aient déjà un emploi. Dans la plupart des cas, les révisions salariales sont effectuées après la fin des études et l'obtention du diplôme. De nombreuses personnes poursuivent des études supérieures comme moyen de passer à des emplois mieux rémunérés, et les données appuient cette théorie. En moyenne, l'augmentation de la rémunération lors d'un changement d'emploi est d'environ 10% supérieure à l'augmentation de salaire habituelle. Si les coûts de l'enseignement supérieur peuvent être supportés, le retour sur investissement en vaut vraiment la peine, avec la possibilité de récupérer les coûts en environ un an environ.


Différence de salaire typique selon l'éducation pour la plupart des carrières

Comparaison des salaires selon le niveau d'études
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-comparison-by-education.jpg


Comparaison des salaires et des rémunérations par sexe / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest

Comparaison des salaires selon le sexe Canada Ingénieur en conception mécanique annuel
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/engineering/mechanical-design-engineer/salary-comparison-by-gender-yearly-canada-mechanical-design-engineer.jpg

Bien que le sexe ne devrait pas avoir d'impact sur le salaire, c'est malheureusement le cas. Dès lors, la question se pose : les hommes ou les femmes gagnent-ils plus? La différence moyenne entre les salaires des hommes et des femmes est 5%.

Homme
114,000 CAD
Femme-5%
108,000 CAD
Le pourcentage est relatif à la valeur précédente.

Salaires hommes vs femmes dans toutes les carrières / Canada

Comparaison des salaires selon le sexe annuel Canada
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/salary-comparison-by-gender-yearly-canada.jpg


Pourcentage d'augmentation salariale annuelle moyenne / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest

A combien s'élèvent les augmentations annuelles de salaire? À quelle fréquence les employés obtiennent-ils des augmentations de salaire?

Les individus sont susceptibles d'observer une augmentation de salaire d'environ % tous les mois. L'augmentation annuelle moyenne nationale pour toutes les professions est de 9% accordée aux salariés tous les 15 mois.

Taux annuel d'augmentation de salaire Canada Ingénieur en conception mécanique
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/engineering/mechanical-design-engineer/annual-salary-increment-rate-canada-mechanical-design-engineer.jpg


Les chiffres fournis ici sont des chiffres moyens et doivent être considérés comme des lignes directrices générales. Les augmentations de salaire varient pour chaque individu en fonction de nombreux facteurs, mais votre performance et votre contribution au succès de l'organisation restent les facteurs les plus importants pour déterminer la fréquence et le montant des augmentations que vous recevez.

Canada / Toutes les carrières

Taux annuel d'augmentation de salaire Canada
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/annual-salary-increment-rate-canada.jpg

En règle générale, le terme augmentation annuelle de salaire fait référence à l'augmentation reçue sur une période de 12 mois civils. Cependant, comme il est rare que les révisions salariales s'alignent précisément sur la marque d'un an, il est plus significatif de considérer la fréquence et le taux de l'augmentation au moment où elle se produit.

Comment calculer le pourcentage d'augmentation de salaire?

L'augmentation annuelle du salaire au cours d'une année civile (12 mois) peut être facilement calculée comme suit : Augmentation annuelle du salaire = Taux d'augmentation x 12 / Fréquence d'augmentation

L'augmentation moyenne des salaires en un an (12 mois) est de 7%.

Augmentations de salaire dans le monde : tous les pays et tous les emplois

Augmentation de salaire annuelle moyenne mondiale
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/images/salary-increment-world.jpg

Packages et régimes salariaux

Toutes les augmentations de salaire ne sont pas directement reflétées dans le salaire de base. Certaines entreprises offrent des forfaits de rémunération améliorés au lieu d'argent comptant. Les chiffres présentés ici ne tiennent compte que des augmentations directes du salaire de base.



Taux de bonus et d'incitation / Ingénieur en conception mécanique / Canada

Comment et quand les bonus sont-ils attribués?Taux de prime salariale annuelle Canada Ingénieur en conception mécanique
Share This Chart
        Get Chart Linkhttp://www.salaryexplorer.com/charts/canada/engineering/mechanical-design-engineer/annual-salary-bonus-rate-canada-mechanical-design-engineer.jpg

Le pourcentage d'employés qui n'ont pas reçu de prime l'année précédente était de 100% tandis que % ont déclaré avoir reçu au moins une prime.

Ceux qui ont reçu des primes ont déclaré des taux allant de % à % de leur salaire annuel.

Prime reçue
%
Aucun bonus
100%

Types de bonus

Primes de performance individuelles

Il s'agit du type de bonus standard, accordé aux employés pour leurs réalisations exceptionnelles.

Primes de performance de l'entreprise

Parfois, les entreprises célèbrent les excédents de revenus et de profits en accordant des primes collectives à leur personnel. Le montant de la prime peut varier pour chaque personne en fonction de son rôle au sein de l'organisation.

Bonus basés sur les objectifs

Lorsqu'un objectif ou un jalon important est atteint, ce type de bonus est accordé.

Vacances / Primes de fin d'année

Ces bonus sont attribués uniquement en signe d'appréciation.

Les bonus ne sont pas des commissions !

Il y a souvent confusion entre bonus et commissions. Les commissions sont des taux prédéterminés auxquels les individus sont payés pour les articles vendus ou les transactions conclues, tandis que les bonus sont généralement arbitraires et imprévus.


Qu'est-ce qui qualifie un poste pour des primes substantielles et un salaire élevé?

Il existe principalement deux types d'emplois.

Emploi générateur de revenusActeurs de soutien

Ces employés sont directement impliqués dans la génération de revenus ou de bénéfices pour l'organisation, et leur expertise s'aligne sur la nature de l'entreprise.

Ces employés fournissent un soutien ou une assistance aux générateurs de revenus et possèdent généralement une expertise différente de celle des opérations commerciales principales.

Exemple:
Un graphiste qui travaille pour une entreprise de médias.

Exemple:
Graphiste au service marketing d'un hôpital.


Les employés qui contribuent aux revenus reçoivent généralement des salaires et des primes plus élevés. Cela peut s'expliquer simplement : il devient plus facile de démontrer votre valeur aux employeurs lorsque vous générez des revenus.

Cherchez un emploi dans des entreprises où vos compétences peuvent générer des revenus.

Comparaison des primes par niveau d'ancienneté

Les employés seniors et les cadres supérieurs reçoivent naturellement des taux et des fréquences de primes plus élevés que les employés subalternes. Il s'agit d'un résultat attendu en raison des responsabilités inhérentes associées aux postes supérieurs dans la hiérarchie. Les personnes occupant des postes de haut niveau peuvent recevoir le double ou le triple des taux de bonus par rapport aux employés inférieurs dans la structure organisationnelle.

Salaire horaire moyen / Ingénieur en conception mécanique / Territoires du nord-ouest


53 CAD à l'heure

Le salaire horaire moyen (rémunération à l'heure) est de 53 CAD.C'est le tarif d'une heure de travail.


Salaire horaire = Salaire annuel / ( 52 x 5 x 8 )

À propos du taux de rémunération horaire

Le salaire horaire fait référence au salaire payé par heure travaillée. Les emplois sont généralement classés comme salariés ou horaires, les emplois salariés payant un montant fixe quelles que soient les heures travaillées, tandis que les emplois horaires paient à l'heure. La formule fournie ci-dessus (en supposant 5 jours ouvrables et 8 heures de travail par jour) est utilisée pour convertir le salaire en un salaire horaire, qui est la norme pour la plupart des emplois. Le calcul peut varier légèrement en fonction des heures de travail hebdomadaires et des indemnités de vacances annuelles. Les chiffres mentionnés sont de bonnes approximations et considérés comme standard. Une distinction majeure entre les employés salariés et les employés horaires est l'admissibilité aux heures supplémentaires, les employés salariés étant généralement exemptés d'heures supplémentaires par rapport au personnel rémunéré à l'heure.

Quel est le salaire horaire minimum?

Le salaire horaire minimum est de 24 CAD. Les données suivantes représentent le salaire minimum dérivé des informations recueillies, et non le taux horaire minimum légal.

Comparaison de salaire avec des emplois similaires

Titre d'emploiSalaire moyen
Ingénierie-100%
Ingénieur Impression 3D97,100 CAD-12%
Ingénieur Acoustique107,000 CAD-3%
Technicien en ingénierie d'assemblage84,400 CAD-23%
Ingénieur en chef adjoint125,000 CAD+14%
Ingénieur associé94,400 CAD-14%
Dessinateur AutoCAD64,500 CAD-41%
Opérateur Autocad68,600 CAD-38%
Ingénieur en automatisation110,000 CAD+0%
Ingénieur Support Système Avionique99,700 CAD-9%
Ingénieur biochimiste98,000 CAD-11%
Ingénieur BMS104,000 CAD-5%
Appel d'offres de pont et d'écluse59,300 CAD-46%
Ingénieur de diffusion110,000 CAD+0%
Ingénieur Conception CAO106,000 CAD-4%
Concepteur CAO65,900 CAD-40%
Ingénieur CAE101,000 CAD-8%
Ingénieur Céramique94,200 CAD-14%
Ingénieur chimiste113,000 CAD+3%
Dessinateur civil64,500 CAD-41%
Ingénieur civil109,000 CAD-1%
Ingénieur de chantier civil113,000 CAD+3%
Technicien civil68,100 CAD-38%
Ingénieur Cognitif104,000 CAD-5%
Ingénieur de mise en service107,000 CAD-3%
Ingénieur en communication112,000 CAD+2%
Ingénieur Condition Monitoring96,400 CAD-12%
Ingénieur associé contractuel99,700 CAD-9%
Ingénieur contractuel102,000 CAD-7%
Ingénieur des systèmes de contrôle105,000 CAD-4%
Ingénieur contrôle110,000 CAD+0%
Ingénieur logiciel de contrôle96,400 CAD-12%
Ingénieur Corrosion100,000 CAD-9%
Ingénieur de conception110,000 CAD+0%
Directeur de l'ingénierie218,000 CAD+98%
Dessinateur64,500 CAD-41%
Responsable de la rédaction121,000 CAD+10%
Ingénieur de forage107,000 CAD-3%
Contremaître de forage34,000 CAD-69%
Dessinateur électrique52,300 CAD-52%
Ingénieur éléctricien123,000 CAD+12%
Responsable Génie Electrique148,000 CAD+35%
Technologue en génie électromécanique111,000 CAD+1%
Assembleur d'équipements électromécaniques55,200 CAD-50%
Ingénieur Energétique113,000 CAD+3%
Assembleur de moteurs50,100 CAD-54%
Ingénieur111,000 CAD+1%
Responsable de compte ingénierie123,000 CAD+12%
Concepteur en chef de l'ingénierie127,000 CAD+16%
Ingénieur consultant142,000 CAD+29%
Responsable Grands Comptes Ingénierie155,000 CAD+41%
Technicien de laboratoire d'ingénierie102,000 CAD-7%
Directeur de l'Ingénierie143,000 CAD+30%
Responsable de la planification de l'ingénierie153,000 CAD+39%
Responsable Production Ingénierie191,000 CAD+74%
Analyste de projets d'ingénierie120,000 CAD+9%
Coordonnateur de projets d'ingénierie130,000 CAD+18%
Directeur de Projet Ingénierie214,000 CAD+95%
Chef de projet ingénierie144,000 CAD+31%
Chef de projet Ingénierie154,000 CAD+40%
Responsable Recherche et Développement Ingénierie180,000 CAD+64%
Coordonnateur de la sécurité de l'ingénierie85,300 CAD-22%
Responsable commercial Ingénierie141,000 CAD+28%
Technicien en ingénierie85,300 CAD-22%
Technologue en ingénierie83,600 CAD-24%
Ingénieur environnemental105,000 CAD-4%
Ingénieur équipement100,000 CAD-9%
Responsable de l'ingénierie des équipements148,000 CAD+35%
Estimateur89,000 CAD-19%
Spécialiste de la fabrication76,300 CAD-31%
Fabricant50,100 CAD-54%
Ingénieur Façade102,000 CAD-7%
Analyste Fibre64,300 CAD-41%
Ingénieur de chantier107,000 CAD-3%
Responsable de l'ingénierie de terrain178,000 CAD+62%
Ingénieur incendie104,000 CAD-5%
Ajusteur et tourneur33,800 CAD-69%
Planificateur stratégique forestier130,000 CAD+18%
Ingénieur Génération107,000 CAD-3%
Ingénieur Génétique116,000 CAD+6%
Ingénieur géologue109,000 CAD-1%
Ingénieur Géotechnique115,000 CAD+5%
Mécanicien d'équipement lourd59,600 CAD-46%
Ingénieur routier109,000 CAD-1%
Professionnel SSE102,000 CAD-7%
Ingénieur Interface Homme Machine99,400 CAD-10%
Ingénieur CVC119,000 CAD+8%
Superviseur CVC100,000 CAD-9%
Ingénieur industriel99,400 CAD-10%
Technologue en génie industriel99,400 CAD-10%
Ingénieur en instrumentation104,000 CAD-5%
technicien d'instrument61,500 CAD-44%
Ingénieur Instrumentation et Contrôle102,000 CAD-7%
Concepteur d'instrumentation89,100 CAD-19%
Responsable instrumentation106,000 CAD-4%
Ingénieur Irrigation102,000 CAD-7%
Ingénieur aéronautique agréé115,000 CAD+5%
Ingénieur de locomotive99,400 CAD-10%
Ingénieur Maintenance101,000 CAD-8%
Technicien d'entretien36,600 CAD-67%
Responsable maintenance105,000 CAD-4%
Ingénieur de fabrication106,000 CAD-4%
Ingénieur dans la marine113,000 CAD+3%
Ingénieur Matériaux101,000 CAD-8%
Chercheur en matériaux100,000 CAD-9%
Technicien des matériaux75,000 CAD-32%
Ingénieur mécanique et électrique113,000 CAD+3%
Ingénieur en conception mécanique110,000 CAD+0%
Concepteur mécanique90,800 CAD-17%
Ingénieur mécanique112,000 CAD+2%
Responsable Ingénierie Mécanique151,000 CAD+37%
Inspecteur mécanique106,000 CAD-4%
Ingénieur mécatronique119,000 CAD+8%
Ingénieur minier103,000 CAD-6%
Ingénieur Nanotechnologie110,000 CAD+0%
Ingénieur en traitement du langage naturel119,000 CAD+8%
Ingénieur Pétrole et Pétrochimie122,000 CAD+11%
Ingénieur Optique107,000 CAD-3%
Assembleur d'instruments optiques56,700 CAD-48%
Assembleur de circuits imprimés37,500 CAD-66%
Ingénieur photonique118,000 CAD+7%
Technicien en photonique98,300 CAD-11%
Ingénieur pipeline96,200 CAD-12%
Concepteur de tuyauterie58,200 CAD-47%
Ingénieur en tuyauterie100,000 CAD-9%
Ingénieur Planification111,000 CAD+1%
Inspecteur d'appareils sous pression51,900 CAD-53%
Ingénieur principal des coûts109,000 CAD-1%
Ingénieur principal105,000 CAD-4%
Ingénieur Support Principal107,000 CAD-3%
Ingénieur de procédé102,000 CAD-7%
Opérateur de processus61,000 CAD-44%
Ingénieur développement produit110,000 CAD+0%
Technicien en développement de produits78,200 CAD-29%
Ingénieur Produit112,000 CAD+2%
Ingénieur Sécurité des Produits99,700 CAD-9%
Ingénieur de production109,000 CAD-1%
Ingénieur de projet116,000 CAD+6%
Gestionnaire de proposition139,000 CAD+26%
Ingénieur commercial117,000 CAD+6%
Ingénieur Assurance Qualité111,000 CAD+1%
Ingénieur ferroviaire104,000 CAD-5%
Ingénieur de terrain régional119,000 CAD+8%
Ingénieur Télédétection105,000 CAD-4%
Ingénieur Robotique122,000 CAD+11%
Technicien en robotique89,900 CAD-18%
Ingénieur de sécurité105,000 CAD-4%
Inspecteur de la sécurité85,300 CAD-22%
Chef de la sécurité125,000 CAD+14%
Officier de sécurité54,100 CAD-51%
Ingénieur Ordonnancement96,200 CAD-12%
Ingénieur sécurité117,000 CAD+6%
Technicien de maintenance113,000 CAD+3%
Ingénieur de la maison intelligente117,000 CAD+6%
Ingénieur Solaire112,000 CAD+2%
Ingénieur du personnel102,000 CAD-7%
Ingénieur Equipement Statique107,000 CAD-3%
Ingénieur stationnaire99,200 CAD-10%
Ingénieur Stress104,000 CAD-5%
Ingénieur analyse de structure101,000 CAD-8%
Concepteur structurel98,300 CAD-11%
Ingénieur en structure103,000 CAD-6%
Technicien structure69,100 CAD-37%
Ingénieur sous-marin135,000 CAD+23%
spécialité en logistique101,000 CAD-8%
Arpenteur79,200 CAD-28%
Agent des affaires techniques53,400 CAD-51%
Assistant technique56,700 CAD-48%
Ingénieur technique94,600 CAD-14%
Ingénieur du Support Technique96,400 CAD-12%
Ingénieur d'appel d'offres98,300 CAD-11%
Ingénieur Développement de Tests108,000 CAD-2%
Ingénieur d'essais105,000 CAD-4%
Ingénieur des transports102,000 CAD-7%
Ingénieur Urbain111,000 CAD+1%
Ingénieur validation100,000 CAD-9%
Ingénieur de vérification99,700 CAD-9%
Ingénieur des eaux usées108,000 CAD-2%
Ingénieur en énergie éolienne105,000 CAD-4%
Responsable des opérations éoliennes140,000 CAD+27%
Ingénieur sans fil117,000 CAD+6%
Planificateur de travail78,500 CAD-29%

Comparaison des salaires du gouvernement et du secteur privé

Quel secteur offre des salaires plus élevés : les entreprises privées ou les organisations gouvernementales? En moyenne, dans tous les domaines de carrière, les salaires du secteur public diffèrent des salaires du secteur privé de 4%.

Secteur privé
117,000 CAD
Secteur public+4%
122,000 CAD
Le pourcentage est relatif à la valeur précédente.

Statistiques salariales et guide de calcul

Qu'est-ce qui est considéré comme un bon salaire compétitif?

Une rémunération bonne et compétitive se situe entre 105,000 CAD et 121,000 CAD. Cette estimation est assez approximative, car l'expérience et l'éducation ont un impact significatif sur les revenus finaux.

Salaire brut (avant impôt) et salaire net (après impôt)

Tous les chiffres de salaire et de rémunération mentionnés ici sont des salaires bruts, ce qui signifie qu'ils sont avant déductions fiscales. Le calcul précis du salaire net après impôts est difficile en raison des variations fiscales entre les secteurs et les lieux.

Salaire de base / Salaire de base

Le salaire de base peut varier de 50,500 CAD à 84,700 CAD, influencé par des facteurs tels que l'expérience et l'éducation. Comme il est difficile de fournir un chiffre précis sans informations suffisantes, veuillez considérer cette fourchette comme une approximation.


Quelle est la différence entre le salaire médian et le salaire moyen?

Les salaires moyens et médians servent d'indicateurs. Si votre salaire dépasse les deux, cela signifie un succès significatif. Si votre salaire est inférieur aux deux, alors beaucoup de gens gagnent plus que vous et il y a beaucoup de place pour l'amélioration. Lorsque votre salaire se situe entre la moyenne et la médiane, la situation peut devenir un peu plus complexe.

English

©Salary Explorer 2024